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2024-06-28 11:02:23
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南昌市政府為了吸引和留住高素質(zhì)人才，特別是博士等高層次人才，推出了一系列的優(yōu)惠政策。以下是針對博士注冊公司在南昌注冊的相關(guān)優(yōu)惠政策：
南昌市人民政府辦公廳發(fā)布了《關(guān)于加大注冊資本避稅度的實施意見》，旨在減輕企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)，優(yōu)化稅收營商環(huán)境。根據(jù)這項政策，博士注冊公司在計算應(yīng)納稅所得額時，可以將注冊資本金作為成本進(jìn)行扣除，從而降低注冊資本金，減輕稅收負(fù)擔(dān)。
符合條件的博士人才來贛工作后，除了享受學(xué)院提供的優(yōu)惠政策外，還可以獲得南昌市提供的生活補(bǔ)貼和落戶獎勵。例如，首次來贛工作的博士研究生可以獲得每人一次性就業(yè)、安家、租房等生活補(bǔ)貼5萬元；如果將戶口遷移至南昌（含集體戶口），每人還可獲得1000元的落戶獎勵。
對于新獲批設(shè)立的博士后科研工作站，南昌市給予建站資助50萬元。此外，對進(jìn)站博士后，給予每人一次性科研經(jīng)費(fèi)資助20萬元，并提供每年4萬元的生活補(bǔ)助，對于國（境）外博士后，每年的生活補(bǔ)助再增加2萬元，最多補(bǔ)助三年。
對于留昌、來昌工作的博士后，3年及以上勞動合同的，給予每人留昌、來昌補(bǔ)助20萬元，分三年發(fā)放。
對于首次在昌繳納社保滿12個月的企業(yè)，按照全日制博士5000元/人、全日制碩士及高級技師3000元/人、全日制本科及技師1000元/人的標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)提供就業(yè)崗位補(bǔ)貼。
以上就是南昌市針對博士注冊公司推出的優(yōu)惠政策。這些政策不僅有助于減輕博士注冊公司的稅收負(fù)擔(dān)，還能提供生活上的支持和工作環(huán)境的優(yōu)化，有力地促進(jìn)了博士人才在南昌的發(fā)展和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
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