成都龍泉驛公司注冊收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

1. 成都龍泉一公司需要變更信息

1、《公司登記(備案)申請書》(由法定代表人簽字)。

2. 股東會決議或者股東對變更事項(xiàng)的決定

董事會決議(設(shè)立董事會的企業(yè)董事長、經(jīng)理提供的材料)

監(jiān)事會決議(設(shè)立監(jiān)事會的企業(yè)發(fā)生變更時，監(jiān)事會主席應(yīng)當(dāng)提供資料)。

(一)有限責(zé)任公司提交由代表三分之二以上表決權(quán)的股東簽署的股東會決議。

(二)公司應(yīng)當(dāng)提交由主持人和出席會議的董事簽署的股東大會會議記錄副本。

(三)一人有限責(zé)任公司股東簽署的決定書。

3.修改后的公司章程(法定代表人簽字并加蓋公司公章)

4. 公司營業(yè)執(zhí)照正本復(fù)印件

2成都龍泉一公司變更的相關(guān)證明文件

1. 成都龍泉一公司更名

，提交《企業(yè)名稱預(yù)先登記通知書》復(fù)印件或《企業(yè)名稱獨(dú)立聲明承諾書》。

2. 成都龍泉一公司遷址

提交變更住宅的使用證明、業(yè)主出具的免費(fèi)使用說明或業(yè)主與公司簽訂的租賃合同、房產(chǎn)證。

注:如房產(chǎn)地址與現(xiàn)有房號不符，需提供派出所出具的房號證明

3.成都龍泉一公司變更法定代表人

按照公司章程(股東會決議或者股東決議)的規(guī)定提交原法定代表人的解聘證明

新法定代表人辦公證明及身份證復(fù)印件一份;

公司法定代表人變更姓名的，只需提交公安部門出具的證明即可。

成都龍全益公司減少注冊資本

提交在報紙上刊登公司減少注冊資本公告的有關(guān)證據(jù)

對公司債務(wù)償還或債務(wù)擔(dān)保的描述。變更登記申請應(yīng)自公告之日起45日內(nèi)提出(注意:減少注冊資本不得與股東變更同時提出)。

5. 成都龍泉一公司變更經(jīng)營范圍

公司應(yīng)當(dāng)提交法律、行政法規(guī)和國務(wù)院決定規(guī)定在登記注冊前須報經(jīng)批準(zhǔn)的有關(guān)批準(zhǔn)文件或者經(jīng)營范圍許可證的復(fù)印件。審查批準(zhǔn)機(jī)關(guān)獨(dú)立批準(zhǔn)分支機(jī)構(gòu)許可經(jīng)營項(xiàng)目的，公司可以持該分支機(jī)構(gòu)許可經(jīng)營項(xiàng)目的批準(zhǔn)文件和證件，申請擴(kuò)大相應(yīng)的經(jīng)營范圍;但應(yīng)當(dāng)在申請擴(kuò)大經(jīng)營范圍的結(jié)尾處標(biāo)明(有限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營)字樣。

6. 成都龍泉一公司股東變更

股東將全部股權(quán)轉(zhuǎn)讓給另一股東的，應(yīng)當(dāng)提交雙方簽署的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。新股東的主體資格證明或自然人身份證明復(fù)印件一份。公司章程對股權(quán)轉(zhuǎn)讓另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

7、成都龍泉藝公司變更經(jīng)營期限

提交股東會決議或者股東決議、公司章程修改或者公司章程修正案各一份。

上述事項(xiàng)涉及其他登記事項(xiàng)變更的，申請人應(yīng)當(dāng)同時申請變更登記，并按照相應(yīng)提交的材料規(guī)格提交相應(yīng)的材料。

3成都龍泉一公司變更相關(guān)文件。

成都龍泉一公司注冊費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

今年以來，成都龍泉翼深入貫徹中央?yún)^(qū)委組織部、省委、市委關(guān)于強(qiáng)化人才工作的方針，堅(jiān)持突出創(chuàng)新驅(qū)動，立足成都地區(qū)為“東”，推進(jìn)城市工業(yè)化，大運(yùn)會以發(fā)展“三大主業(yè)”、青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、編織就業(yè)夢想工程為牽引，通過創(chuàng)建10億元“人才發(fā)展專項(xiàng)基金”，完善政策體系，打造特色品牌，各級加快各領(lǐng)域高素質(zhì)人才引進(jìn)和培養(yǎng)，繼續(xù)為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、城市能源水平提升等重點(diǎn)工作提供人才支撐。

成都市龍泉驛區(qū)在加快人才集聚、人力資源協(xié)調(diào)的過程中，也注重選拔先進(jìn)人才，特別是青年人才，充分發(fā)揮示范作用，激發(fā)青年活力。

今年，成都美奢侈品瑞新材料有限公司員工楊成良被評為龍泉驛區(qū)“崗位工匠”。這位工藝工程師30歲出頭，在車間日夜工作，學(xué)習(xí)技術(shù)，成為生產(chǎn)技術(shù)的骨干。在公司里禮堂里，楊成良的獲獎感言贏得了熱烈的掌聲。

成都美世瑞新材料有限公司總經(jīng)理燕燕說:“比自己獲獎更開心!”作為“龍泉彝人才計(jì)劃”引進(jìn)的高層次專家，燕燕已在這里扎根近10年?！笆昴ヒ粍Α?，她帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，用精湛的技術(shù)和高品質(zhì)的產(chǎn)品，打開了國際市場的大門，也在這里收獲了事業(yè)的成長和家庭的幸福。

聚集人民，使城市繁榮。一項(xiàng)調(diào)查顯示，成都已成為大學(xué)畢業(yè)生的第四大首選城市，也是許多年輕人才的“理想城市”。

人才“西進(jìn)”，成都“東進(jìn)”。作為成都“東進(jìn)”的主戰(zhàn)場，龍泉驛區(qū)正以求賢的誠意、完整而堅(jiān)實(shí)的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、精準(zhǔn)而全面的禮教關(guān)懷，從遠(yuǎn)方吸引著各類人才，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作者打造“圓夢驛站”。

2021年，隨著成都市“幸福美好生活十大工程”深入推進(jìn)，龍泉驛區(qū)將全面布局、高效實(shí)施，以全生命周期理念引領(lǐng)和推動人力資源高效協(xié)調(diào)。

集天下之才，用之愛，敬之。在龍泉驛，楊成良和燕燕的故事仍在上演。這個進(jìn)步的城市，這群創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人，共同詮釋了新時代“聚人興城”的樣本。

為人才喝彩——優(yōu)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺，提升創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力水平

因?yàn)椤般~創(chuàng)谷”幫助項(xiàng)目落地，成都貴木機(jī)器人有限公司董事長桂忠成在龍泉驛區(qū)總部經(jīng)濟(jì)港埋頭研發(fā)五年。

在過去的5年里，桂忠成帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，在公司實(shí)現(xiàn)了許多“第一”:世界上第一臺路面健康檢測機(jī)器人、國內(nèi)第一臺地鐵隧道結(jié)構(gòu)病害檢測機(jī)器人……今天，這些“龍泉造”機(jī)器人已經(jīng)出現(xiàn)在世界各地。

但桂忠成無法忘記的“第一”是該公司銷售的第一個機(jī)器人——2018年，龍泉邑作為該公司的第一個客戶，投資近300萬元購買了路面健康檢查機(jī)器人。

“這就像一種‘安慰’，激勵著團(tuán)隊(duì)繼續(xù)進(jìn)行研發(fā)的信心?！盙UI Zhongcheng說。

桂敏海出生于安徽，在上海發(fā)展，現(xiàn)在是一個容漂。創(chuàng)業(yè)之初，他辭去了高薪工作，定居在龍泉驛區(qū)經(jīng)濟(jì)港銅創(chuàng)谷，這是他的母校同濟(jì)大學(xué)與四川省戰(zhàn)略合作的第一個落地項(xiàng)目。

“入駐后，在龍泉驛區(qū)委組織部的支持和幫助下，我們成功申報了一批項(xiàng)目，推動了公司的發(fā)展?！比缃瘢鹬页刹粌H在這里登陸了公司，還在這片熱土上安家落戶。

龍泉驛區(qū)擁有眾多“協(xié)同創(chuàng)新谷”等優(yōu)質(zhì)科技創(chuàng)新平臺。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支撐平臺矩陣不斷建設(shè)壯大，發(fā)揮著吸引人才、促進(jìn)人才發(fā)展的作用。

龍泉驛區(qū)區(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，全區(qū)以人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園(人才建設(shè))、人才生態(tài)園和一批新型人才工作站為主體，創(chuàng)新打造“兩園多點(diǎn)”特色人才工作崗位，奠定青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)基礎(chǔ)。

龍泉驛區(qū)人才生態(tài)園有個特別的名字——“竹堆”。這是龍泉驛區(qū)委組織部利用市場手段，攜手深圳上市網(wǎng)打造交流、培訓(xùn)、孵化一條龍人才服務(wù)平臺。從名稱上看，這是龍泉驛區(qū)立足靈活、特色、拉近人才距離的生動實(shí)踐。

龍泉驛區(qū)在打造特色人力資源服務(wù)崗位的同時，也緊緊圍繞汽車產(chǎn)業(yè)進(jìn)行布局，緊密結(jié)合系統(tǒng)化、人才創(chuàng)業(yè)空間與區(qū)域主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級兼容聯(lián)動:中德智能互聯(lián)汽車、車聯(lián)網(wǎng)四川試驗(yàn)基地等一系列高品質(zhì)科技創(chuàng)新空間先后建成“未來交通與智慧城市創(chuàng)新技術(shù)產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室”、“國家環(huán)保汽車污染控制與仿真重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”、“汽車智能創(chuàng)新港”。

大動作頻頻，讓龍泉驛區(qū)成為行業(yè)高層次、領(lǐng)軍人才的首選。

統(tǒng)計(jì)顯示，截至今年上半年，龍泉驛區(qū)累計(jì)擁有市級以上創(chuàng)新平臺149個，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化器1萬平方米。

讓人才安心——就業(yè)道路暢通無阻強(qiáng)烈的情感依戀

2019年，畢業(yè)于猶他大學(xué)的任柴選擇了成都龍泉一區(qū)，成為一名“容漂”。

任柴現(xiàn)任成都宏博實(shí)業(yè)有限公司技術(shù)中心主任。對于這份工作，他有著不同的成就感，“從實(shí)驗(yàn)室到規(guī)?；a(chǎn)，我真正成長為龍泉驛區(qū)科研成果轉(zhuǎn)移和轉(zhuǎn)化的推動者”。

對于涌入龍泉驛區(qū)的各類人才來說，“榮漂”是一種認(rèn)同感，不僅是“漂泊”，更是增添了一種踏實(shí)的幸福感和充分的歸屬感。所以，他們有這樣一種感覺:“‘融漂’后沒有漂流?！?/p>

讓人才留下來的，不僅是行業(yè)的高度和政策的精準(zhǔn)，更重要的是城市的溫度。

在青龍湖和東安湖附近，正在建設(shè)人才公寓和人才站。正在建設(shè)“青春多巴胺·東安湖筑夢”產(chǎn)業(yè)社區(qū)，推動人才在龍泉縣扎根。全區(qū)逐步形成了“15分鐘青年社交圈”，為青少年搭建了交流互鑒的平臺，幫助他們快速成長。

龍泉驛區(qū)不僅給科研人才提供了施展才華的舞臺，也讓技能型人才收獲了“匠心”的成就感，讓剛走出校門的學(xué)生找到了奉獻(xiàn)社會的方向。

激發(fā)創(chuàng)新，組織舉辦第三屆“東進(jìn)杯”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽和“榮漂杯”創(chuàng)業(yè)主題大賽，共吸引智能制造、生物醫(yī)藥、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)、并發(fā)布了超過10億元的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)投資機(jī)會清單。

深化技能培訓(xùn)，舉辦各類崗位軍訓(xùn)、技術(shù)競賽、標(biāo)準(zhǔn)競賽5000余場，青年產(chǎn)業(yè)工人近10萬人參加。開展一系列大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)活動，吸引了140多名省內(nèi)外大學(xué)生到龍泉驛區(qū)游學(xué)。

繼續(xù)推進(jìn)就業(yè)，舉辦線上線下專題招聘會86場，帶動就業(yè)10萬余人，城鎮(zhèn)新增就業(yè)9800余人。

激活示范力量，選拔龍泉驛區(qū)首批“十大青年工匠”，積極建立“青年工匠”人才創(chuàng)新工作室，建立“師徒制”機(jī)制，加快培養(yǎng)更多有理想、有責(zé)任、有技能的青年才俊。

無論你是什么樣的人才，只要你有創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的夢想，你都可以在龍泉驛區(qū)找到合適的職位。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境不斷改善，創(chuàng)新創(chuàng)造活動不斷豐富，人力資源有效轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。在這個炎熱的土地,110000多個創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)人才和200000介紹了人才和教育,各種類型的,超過600000人聚集在一起,和11200多名科技創(chuàng)新和新經(jīng)濟(jì)企業(yè)在這個城市定居下來。

請放心——優(yōu)化協(xié)同系統(tǒng)，服務(wù)人才，打造夢想

今年，龍泉驛區(qū)成立了青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)夢想項(xiàng)目推進(jìn)小組，推進(jìn)小組辦公室位于龍泉驛區(qū)區(qū)委組織部。

這是成都市實(shí)施“十大讓生活更美好工程”的具體舉措，也是持續(xù)推動青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)的必要舉措。通過引領(lǐng)實(shí)施青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)夢想建設(shè)項(xiàng)目，凝聚青年對龍泉驛區(qū)的情感依戀、認(rèn)同和精神向往，形成青年選擇龍泉驛區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)的美麗畫卷。

專項(xiàng)推進(jìn)小組的成立，將分散在多個部門的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)資源進(jìn)行了全面規(guī)劃、有效整合和協(xié)調(diào)。全區(qū)人力資源協(xié)調(diào)體系加快優(yōu)化升級。

全義區(qū)黨委龍退金族專區(qū)組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，目前涵蓋50多家成員單位，從組織部、工業(yè)部到民生部，到街道(鎮(zhèn))、公園、功能單位擰成一股繩，共織“一張網(wǎng)”，為青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)保障提供全程服務(wù)支持。

2021年，龍泉驛區(qū)將圍繞全面支持青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、多維促進(jìn)青年高質(zhì)量就業(yè)、以及青少年情感認(rèn)同的三維增強(qiáng)。

在協(xié)調(diào)下，增加了高質(zhì)量政策的效率，降低了跨職能部門的障礙。

為給予政策和優(yōu)惠待遇，龍泉驛還率先在全市出臺《成都經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(龍泉驛)新經(jīng)濟(jì)人才計(jì)劃實(shí)施細(xì)則》，推動“成都經(jīng)濟(jì)特區(qū)”的發(fā)展。人才政策體系升級，進(jìn)入人才政策時代。同時，加大專項(xiàng)資金支持力度，實(shí)施青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)夢想建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目，投入資金3100萬元，省內(nèi)首個專項(xiàng)“院士基金”在龍泉驛注冊設(shè)立。組織新經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新與生態(tài)合作大會、“校企伙伴計(jì)劃”等50余場活動，從資源要素吸引人才向全要素培養(yǎng)人才轉(zhuǎn)變。利用人力資源刺激創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。

匯聚人才、搭建平臺、給予機(jī)會、營造場景、優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，讓人人成才、人人出類拔萃——這是龍泉驛區(qū)青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)造夢工程的起點(diǎn)和終點(diǎn)。

用真正的感覺天賦去“說話”。任柴,一個年輕人才,說,在精確匹配和協(xié)作開發(fā),“榮樸”不僅來了,而且還可以充分發(fā)揮他們的價值在正確的位置,從而實(shí)現(xiàn)其經(jīng)濟(jì)增長之間的共振和城市的戰(zhàn)略目標(biāo)和高端產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

開放的龍泉一呼喚人才，崛起的龍泉一造就人才。未來，在大運(yùn)會等重要契機(jī)的幫助下，龍泉驛將上演更多精彩的“容漂”故事，釋放更多的城市青春魅力。(精神)