建筑資質(zhì)新舊對比表格

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2024-07-27 09:22:43
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內(nèi)容摘要：建筑資質(zhì)新舊對比表格| 序號 | 類別 | 2014版標(biāo)準(zhǔn)...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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建筑資質(zhì)新舊對比表格

| 序號 | 類別 | 2014版標(biāo)準(zhǔn) | 2017版標(biāo)準(zhǔn) ||------|--------------|---------------------------------------------------|---------------------------------------------------|| 1 | 資質(zhì)分類 | 施工總承包、專業(yè)承包、施工勞務(wù) | 同上 |

| 2 | 基本條件 | 具有法人資格的企業(yè)申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)應(yīng)具備的基本條件包括：資產(chǎn)、注冊建造師及其他注冊人員、工程技術(shù)人員、施工現(xiàn)場管理人員和技術(shù)工人、工程業(yè)績、技術(shù)裝備。 | 同上 |

| 3 | 企業(yè)資信能力 | 凈資產(chǎn)要求，取消了對注冊資金的要求。 | 提高了凈資產(chǎn)要求，增加了營業(yè)收入和授信額度的要求。 || 4 | 企業(yè)主要人員 | 包括企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)負責(zé)人、財務(wù)負責(zé)人、注冊一級建造師等。 | 取消了對企業(yè)經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人、一級建造師人數(shù)、設(shè)計專業(yè)技術(shù)人員等考核指標(biāo)，降低了技術(shù)負責(zé)人的考核。 || 5 | 科技進步水平 | 企業(yè)具有省部級及以上的企業(yè)技術(shù)中心，科技活動經(jīng)費支出，工法和專利，獲得獎項或主編標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)內(nèi)部信息化。 | 取消了對企業(yè)工法/專利、獲得獎項或主編標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)內(nèi)部信息化的指標(biāo)考核，提高了科技活動經(jīng)費支出的比例。 || 6 | 建筑工程業(yè)績 | 近5年承擔(dān)過的工程總承包或施工總承包項目。 | 近5年承擔(dān)過的工程總承包或主體工程承包項目，增加了對工程總承包、裝配式的要求。 |

解釋與分析

資質(zhì)分類：無論是2014版還是2017版，建筑資質(zhì)都分為施工總承包、專業(yè)承包和施工勞務(wù)三個序列。
基本條件：基本條件的要求在兩個版本中保持一致，包括資產(chǎn)、注冊建造師及其他注冊人員、工程技術(shù)人員、施工現(xiàn)場管理人員和技術(shù)工人、工程業(yè)績、技術(shù)裝備等方面的要求。
企業(yè)資信能力：2014版主要關(guān)注企業(yè)的凈資產(chǎn)，取消了對注冊資金的要求。而2017版則提高了凈資產(chǎn)要求，并增加了營業(yè)收入和授信額度的要求，這反映了對企業(yè)發(fā)展規(guī)模和經(jīng)濟實力的更高期望。
企業(yè)主要人員：2014版對企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)負責(zé)人、財務(wù)負責(zé)人、注冊一級建造師等有明確要求，而2017版則取消了這些具體的考核指標(biāo)，降低了技術(shù)負責(zé)人的考核要求，這可能意味著對人員的具體配置要求有所放寬。
科技進步水平：2014版強調(diào)企業(yè)技術(shù)中心、科技活動經(jīng)費支出、工法和專利、獲得獎項或主編標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)內(nèi)部信息化等方面的要求，而2017版則取消了部分指標(biāo)考核，提高了科技活動經(jīng)費支出的比例，這表明對企業(yè)的科技創(chuàng)新能力依然重視，但考核方式有所調(diào)整。
建筑工程業(yè)績：2014版主要關(guān)注近5年承擔(dān)過的工程總承包或施工總承包項目，而2017版則增加了對工程總承包、裝配式的要求，這反映了建筑業(yè)發(fā)展趨勢的變化，以及對建筑工程質(zhì)量和安全的更高要求。

通過對比2014版和2017版的建筑資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，可以看出在企業(yè)資信能力、企業(yè)主要人員、科技進步水平和建筑工程業(yè)績等方面都有所調(diào)整。這些調(diào)整既反映了對建筑企業(yè)發(fā)展的新要求，也體現(xiàn)了建筑業(yè)發(fā)展趨勢的變化。對于建筑企業(yè)來說，了解和適應(yīng)這些變化，是提升自身競爭力、滿足市場需求的重要途徑。