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2024-08-12 09:28:06
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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人力資源備案許可證指南
人力資源備案許可證是經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)開展相關(guān)業(yè)務(wù)的必備證件。根據(jù)《人力資源市場暫行條例》和《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》,經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)在開展人力資源供求信息的收集和發(fā)布、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢、人力資源測評、人力資源培訓(xùn)、承接人力資源服務(wù)外包等業(yè)務(wù)時,需向人力資源社會保障行政部門備案,并取得人力資源服務(wù)許可證。
法人資格:申請機構(gòu)須經(jīng)依法登記,取得法人資格。
規(guī)范的名稱和業(yè)務(wù)范圍:機構(gòu)應(yīng)有規(guī)范的名稱和明確的業(yè)務(wù)范圍,并制定相應(yīng)的章程和管理制度。
固定的經(jīng)營場所:須有與開展人力資源服務(wù)相適應(yīng)的固定場所、辦公設(shè)施和資金。
法定代表人:法定代表人應(yīng)無不良誠信記錄。
從業(yè)人員要求:至少有5名以上取得人力資源市場從業(yè)人員資格證書的專職工作人員。
營業(yè)執(zhí)照:提供正副本原件。
法人身份證:提供復(fù)印件及聯(lián)系方式。
辦公地址證明:包括租賃合同及產(chǎn)權(quán)證明。
從業(yè)人員證明:三名以上具有大專以上學(xué)歷并經(jīng)過相關(guān)培訓(xùn)的從業(yè)人員證明材料。
工作章程和制度:提供健全可行的工作章程、制度和開發(fā)人力資源服務(wù)的工作規(guī)則、安全管理制度。制度應(yīng)做成牌子上墻展示。
受理:申請機構(gòu)在當(dāng)?shù)厝肆Y好順佳財稅社會保障行政部門提交材料,即時審理。
審查:材料齊全的,人力資好順佳財稅社會保障行政部門在受理申請之日起20日內(nèi)審查完畢。對提供的材料不全的,會告知申請機構(gòu)需要補充的材料。
實地考察:工作人員會提前告知考察時間,并到現(xiàn)場對開辦場所、辦公設(shè)施、辦公環(huán)境等進行實地考察。
發(fā)證:符合條件的,予以批準,并發(fā)放《人力資源服務(wù)許可證》。
實際地址要求:辦理人力資源許可證需要實際地址,面積要求5平以上。
注冊資金:申請公司的注冊資金實繳不低于200萬元。
經(jīng)營范圍:公司經(jīng)營范圍需包含人力資源相關(guān)字樣。
消防驗收:辦公場所須通過消防驗收合格。
《人力資源市場暫行條例》:第十八條規(guī)定,經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)從事職業(yè)中介活動的,應(yīng)當(dāng)依法向人力資源社會保障行政部門申請行政許可,取得人力資源服務(wù)許可證。
《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》:第九條規(guī)定,經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)從事網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù),應(yīng)當(dāng)依法取得人力資源服務(wù)許可證。涉及經(jīng)營電信業(yè)務(wù)的,還應(yīng)當(dāng)依法取得電信業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。
取得人力資源備案許可證是經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)合法運營的前提和保障。通過嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī),提交完備的申請材料,并通過相關(guān)部門的審查和實地考察,確保機構(gòu)在合法合規(guī)的基礎(chǔ)上提供高質(zhì)量的人力資源服務(wù)。希望本指南能為準備申請人力資源備案許可證的機構(gòu)提供有益的幫助和參考。
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