企業(yè)資質(zhì)升級特級

好順佳集團
2024-08-30 09:35:37
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內(nèi)容摘要：企業(yè)資質(zhì)升級特級企業(yè)資質(zhì)升級到特級是一個復雜的過程，需要企業(yè)具備強大的實力和滿足一系列嚴格的條件。企業(yè)資信能力要求企業(yè)凈資產(chǎn)：企業(yè)...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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企業(yè)資質(zhì)升級特級

企業(yè)資質(zhì)升級到特級是一個復雜的過程，需要企業(yè)具備強大的實力和滿足一系列嚴格的條件。

企業(yè)資信能力要求

企業(yè)凈資產(chǎn)：企業(yè)凈資產(chǎn)需達到6億元以上。
企業(yè)近三年營業(yè)收入：企業(yè)近三年的營業(yè)收入均需在50億元以上。
企業(yè)銀行授信額度：企業(yè)銀行授信額度近三年均需在10億元以上。
企業(yè)未被列入失信被執(zhí)行人名單：企業(yè)在誠信方面需保持良好記錄，未被列入失信被執(zhí)行人名單。
近三年未被列入行賄犯罪檔案：企業(yè)近三年內(nèi)沒有行賄犯罪記錄。
企業(yè)注冊資本金：企業(yè)注冊資本金需達到3億元以上。
企業(yè)近三年上繳建筑業(yè)營業(yè)稅：企業(yè)近三年上繳的建筑業(yè)營業(yè)稅均需在5000萬元以上。

企業(yè)主要管理人員和技術(shù)人員要求

企業(yè)經(jīng)理：企業(yè)經(jīng)理需具有10年以上從事工程管理工作經(jīng)歷。
技術(shù)負責人：技術(shù)負責人需具有15年以上從事工程技術(shù)管理工作經(jīng)歷，并且具有工程序列高級職稱及一級注冊建造師或注冊工程師執(zhí)業(yè)資格；主持完成過兩項及以上施工總承包一級資質(zhì)要求的代表工程的技術(shù)工作或甲級設(shè)計資質(zhì)要求的代表工程或合同額2億元以上的工程總承包項目。
財務(wù)負責人：財務(wù)負責人需具有高級會計師職稱及注冊會計師資格。
企業(yè)具有注冊一級建造師（一級項目經(jīng)理）50人以上：企業(yè)需擁有一級建造師50人以上。
企業(yè)具有本類別相關(guān)的行業(yè)工程設(shè)計甲級資質(zhì)標準要求的專業(yè)技術(shù)人員：企業(yè)需具備相關(guān)行業(yè)工程設(shè)計甲級資質(zhì)標準要求的專業(yè)技術(shù)人員。

科技進步水平要求

企業(yè)技術(shù)中心：企業(yè)需具有省部級（或相當于省部級水平）及以上的企業(yè)技術(shù)中心。
科技活動經(jīng)費支出：企業(yè)近三年科技活動經(jīng)費支出平均達到營業(yè)額的 %以上。
國家級工法：企業(yè)需具有國家級工法3項以上。
專利：企業(yè)近五年具有與工程建設(shè)相關(guān)的，能夠推動企業(yè)技術(shù)進步的專利3項以上，累計有效專利8項以上，其中至少有一項發(fā)明專利。
科技進步獎項：企業(yè)近十年獲得過國家級科技進步獎項或主編過工程建設(shè)國家或行業(yè)標準。
信息化建設(shè)：企業(yè)已建立內(nèi)部局域網(wǎng)或管理信息平臺，實現(xiàn)了內(nèi)部辦公、信息發(fā)布、數(shù)據(jù)交換的網(wǎng)絡(luò)化；已建立并開通了企業(yè)外部網(wǎng)站；使用了綜合項目管理信息系統(tǒng)和人事管理系統(tǒng)、工程設(shè)計相關(guān)軟件，實現(xiàn)了檔案管理和設(shè)計文檔管理。

代表工程業(yè)績要求

高度100米以上的建筑物：企業(yè)需承擔過高度100米以上的建筑物的工程總承包或施工總承包項目。
28層以上的房屋建筑工程：企業(yè)需承擔過28層以上的房屋建筑工程的工程總承包或施工總承包項目。
單體建筑面積5萬平方米以上房屋建筑工程：企業(yè)需承擔過單體建筑面積5萬平方米以上房屋建筑工程的工程總承包或施工總承包項目。
鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)單跨30米以上的建筑工程或鋼結(jié)構(gòu)單跨36米以上房屋建筑工程：企業(yè)需承擔過鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)單跨30米以上的建筑工程或鋼結(jié)構(gòu)單跨36米以上房屋建筑工程的工程總承包或施工總承包項目。
單項建安合同額2億元以上的房屋建筑工程：企業(yè)需承擔過單項建安合同額2億元以上的房屋建筑工程的工程總承包或施工總承包項目。

資質(zhì)改革影響

資質(zhì)改革措施：2020年底，住建部發(fā)布了建筑資質(zhì)改革征求意見稿，隨后正式發(fā)布了建筑資質(zhì)改革框架。改革后，二級、三級施工資質(zhì)將合并為乙級，一級資質(zhì)改為甲級，而特級總包資質(zhì)改為綜合資質(zhì)，承包范圍涵蓋所有建筑工程項目。
資質(zhì)升級時機：對于已經(jīng)擁有足夠業(yè)績的企業(yè)，建議在資質(zhì)改革正式落地前辦理一級升特級，改革后可變?yōu)槭┕ぞC合資質(zhì)，可承接所有專業(yè)所有規(guī)模工程施工。
資質(zhì)市場價值：特級總包資質(zhì)的市場價值較高，通常在一億左右，部分特級總包資質(zhì)價值甚至超過兩億，并且是有價無市。

資質(zhì)升級流程

準備材料：企業(yè)需準備包括企業(yè)基本情況、財務(wù)狀況、技術(shù)負責人簡歷、科技進步水平證明、代表工程業(yè)績等相關(guān)材料。
提交申請：企業(yè)將準備好的材料提交至住建部或相關(guān)資質(zhì)審批部門。
審核：相關(guān)部門對企業(yè)提交的材料進行審核，核實企業(yè)是否滿足特級資質(zhì)的各項要求。
公示：審核通過后，企業(yè)名單將在住建部官網(wǎng)或其他指定平臺上公示。
公告：公示期滿無異議后，住建部將發(fā)布核準公告，企業(yè)正式獲得特級資質(zhì)。

注意事項

真實業(yè)績：企業(yè)在申請?zhí)丶壻Y質(zhì)時，必須提供真實、合格的業(yè)績，這是資質(zhì)升級的重要依據(jù)。
專業(yè)人員配置：企業(yè)需確保具備足夠的專業(yè)技術(shù)人員，包括一級建造師、高級工程師等。
科技進步：企業(yè)需重視科技進步，積極研發(fā)新技術(shù)、新工藝，提升企業(yè)技術(shù)實力。
財務(wù)管理：企業(yè)需保持良好的財務(wù)狀況，確保財務(wù)負責人具備相應的資格和經(jīng)驗。

企業(yè)資質(zhì)升級特級是一個涉及多個方面的復雜過程，需要企業(yè)在資信能力、技術(shù)負責人、科技進步水平、代表工程業(yè)績等方面均達到高標準。同時，企業(yè)還需密切關(guān)注資質(zhì)改革動態(tài)，把握升級時機，確保在改革后能夠獲得更大的競爭優(yōu)勢。通過詳細的準備和嚴格的審核流程，企業(yè)有望成功升級為特級資質(zhì)，從而在建筑行業(yè)中占據(jù)更為有利的地位。