全國特級建筑資質(zhì)違規(guī)

內(nèi)容摘要：全國特級建筑資質(zhì)違規(guī)案例以下是一些全國特級建筑資質(zhì)違規(guī)的案例：東海建設集團有限公司在申報建筑工程施工總承包特級資質(zhì)過程中，存在利用...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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全國特級建筑資質(zhì)違規(guī)案例

以下是一些全國特級建筑資質(zhì)違規(guī)的案例：

東海建設集團有限公司在申報建筑工程施工總承包特級資質(zhì)過程中，存在利用虛假材料、以欺騙手段取得該資質(zhì)的行為，住房和城鄉(xiāng)建設部決定撤銷其單位建筑工程施工總承包特級資質(zhì)。
從2018年10月至2019年2月，有50多家企業(yè)因資質(zhì)申報弄虛作假被全國通報，在專家審批結(jié)果公示中通過率不足10％。2018年住建部公布的前8個批次《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)專家審查意見》，綜合下來，共計190項資質(zhì)申請通過審查，1018項不通過，資質(zhì)申請通過率僅有 %。
2019年，住建部加緊了建筑業(yè)資質(zhì)核查的步伐，今年已有400余家企業(yè)被通報。2019
中鐵二局集團因重大生產(chǎn)安全責任事故，其市政公用工程施工總承包特級資質(zhì)被降為市政公用工程施工總承包一級資質(zhì)。

對于特級建筑資質(zhì)違規(guī)的處罰措施主要包括：

對于存在利用虛假材料、以欺騙手段取得特級建筑資質(zhì)的企業(yè)，住房和城鄉(xiāng)建設部會撤銷其特級資質(zhì)，如東海建設集團有限公司。
對違規(guī)“掛證”人員依法依規(guī)撤銷其注冊許可，3年內(nèi)不得再次申請注冊，對違規(guī)使用“掛證”人員的單位予以公開，并納入資質(zhì)動態(tài)核查；對違規(guī)的中介服務機構(gòu)要依法嚴肅查處，責令限期整改，情節(jié)嚴重的，依法給予行政處罰。

認定全國特級建筑資質(zhì)違規(guī)主要依據(jù)以下方面：

《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》，任何建筑施工企業(yè)要想承包施工任務，并接受國家相關(guān)部門的監(jiān)督與管理。如果企業(yè)在申報特級建筑資質(zhì)過程中提供虛假材料、以欺騙手段獲取資質(zhì)，或者存在注冊單位與實際工作單位不一致、出租出借注冊執(zhí)業(yè)資格證書等“掛證”行為，都將被認定為違規(guī)、、。
經(jīng)核查，企業(yè)不滿足資質(zhì)標準要求的，在全國建筑市場平臺上標注資質(zhì)異常，并限期整改。企業(yè)整改后滿足資質(zhì)標準要求的，取消標注。標注期間，企業(yè)不得申請辦理企業(yè)資質(zhì)許可事項。

全國特級建筑資質(zhì)違規(guī)會帶來以下影響：

資質(zhì)升級越來越難，提供虛假資料或者面臨被全國通報。
原有資質(zhì)也未必保得住，資質(zhì)動態(tài)核查、被他人舉報，都可能因業(yè)績造假、注冊人員信息造假，而被住房和城鄉(xiāng)建設主管部門撤銷資質(zhì)。
住建部等七部委展開掛證專項整治，目前全國各地紛紛公開社保不一致人員的存疑名單，一個江西南昌市就多達2萬余，涉及企業(yè)千余家，有些企業(yè)社保存疑人員多達上百人，對建筑總承包三級、特級等企業(yè)，將面臨注冊人員不足，而被撤銷資質(zhì)的風險。
經(jīng)核查，企業(yè)不滿足資質(zhì)標準要求的，在全國建筑市場平臺上標注資質(zhì)異常，并限期整改。標注期間，企業(yè)不得申請辦理企業(yè)資質(zhì)許可事項，不得承攬新的工程。

以下是一些防范全國特級建筑資質(zhì)違規(guī)的方法：

企業(yè)應嚴格遵守《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》，按照規(guī)定的條件和程序申請資質(zhì)，確保提供的材料真實、準確、完整。
地方各級住房城鄉(xiāng)建設、人力資源社會保障部門要高度重視專項治理工作，強化組織領導，加強溝通協(xié)調(diào)，明確責任分工，制定具體工作方案，落實責任部門和責任人，確保專項治理工作取得實效。要積極利用信息化等手段，加大對專業(yè)技術(shù)人員、相關(guān)單位等違法違規(guī)行為的排查力度。
住房和城鄉(xiāng)建設部會同國務院有關(guān)主管部門制定統(tǒng)一的企業(yè)資質(zhì)標準，大幅精簡審批條件，放寬對企業(yè)資金、主要人員、工程業(yè)績和技術(shù)裝備等的考核要求。適當放寬部分資質(zhì)承攬業(yè)務規(guī)模上限，多個資質(zhì)合并的，新資質(zhì)承攬業(yè)務范圍相應擴大至整合前各資質(zhì)許可，企業(yè)應按照新的標準和要求規(guī)范自身行為。