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2024-09-23 09:00:28
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
無資質(zhì)、有風(fēng)險(xiǎn)、早辦理、早安心,企業(yè)資質(zhì)就是一把保護(hù)傘。好順佳十年資質(zhì)許可辦理經(jīng)驗(yàn),辦理不成功不收費(fèi)! 點(diǎn)擊咨詢
企業(yè)在進(jìn)行資質(zhì)辦理時(shí),常常處于待決定的狀態(tài),這背后存在多種原因。
企業(yè)注冊(cè)資金不足:資質(zhì)辦理要求企業(yè)的注冊(cè)資金和凈資產(chǎn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。若企業(yè)注冊(cè)資金未達(dá)標(biāo),如建筑企業(yè)辦理建筑工程施工資質(zhì)時(shí),注冊(cè)資金不夠,就會(huì)導(dǎo)致審核不通過。
企業(yè)人員問題:人員一直是阻礙資質(zhì)辦理的重要因素。常見情況包括人員數(shù)量不足、持證人員不符合條件、注冊(cè)類人員未有真實(shí)業(yè)績等。比如在建筑資質(zhì)辦理中,建造師數(shù)量不滿足要求,或者技術(shù)負(fù)責(zé)人職稱、業(yè)績不符合標(biāo)準(zhǔn)等都會(huì)影響資質(zhì)辦理進(jìn)程。
人員社保繳納不達(dá)標(biāo):根據(jù)相關(guān)規(guī)定,繳納社保是硬性條件。社保不達(dá)標(biāo),如未給所有人繳納社保、社保繳納期限不足、社保材料缺失或信息不符、以個(gè)人名義繳納社保、社保重復(fù)等,都無法領(lǐng)到資質(zhì)證書。
設(shè)計(jì)圖紙與業(yè)績材料問題:設(shè)計(jì)圖紙出圖專用章、建筑師個(gè)人執(zhí)業(yè)印章不清晰,所附圖紙不規(guī)范、不完整,設(shè)計(jì)部分不予認(rèn)定,提供業(yè)績中未提供圖紙,無法反映考核指標(biāo),業(yè)績竣工驗(yàn)收證明中的驗(yàn)收欄內(nèi)容為同版復(fù)制,所有業(yè)績中竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告里沒有合同結(jié)算價(jià)款,業(yè)績工程結(jié)算審核報(bào)告書無造價(jià)人員簽章,業(yè)績均未按要求提供合同專用條款,業(yè)績工程項(xiàng)目資金均為財(cái)政撥款,合同中不顯示工程立項(xiàng)批準(zhǔn)文號(hào),各項(xiàng)政府投資項(xiàng)目均未招標(biāo)備案,業(yè)績工程的中標(biāo)通知書中明確為招標(biāo)工程,但在施工合同中注明為非招標(biāo)工程,提供的資料不能證明項(xiàng)目建設(shè)期間變更增加層高手續(xù)依法合規(guī),未提供竣工驗(yàn)收證書或工程試運(yùn)行證明,業(yè)績工程的審計(jì)報(bào)告存疑,業(yè)績工程的施工合同中造價(jià)大小寫不一致,所有代表工程業(yè)績的中標(biāo)通知書、工程合同、竣工驗(yàn)收證明,時(shí)間跨度從2009年到2016年,格式雷同,業(yè)績工程的中標(biāo)通知書簽字蓋章不清晰,代表業(yè)績的竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告中的工程概況內(nèi)容有誤,結(jié)構(gòu)類型與建筑設(shè)計(jì)說明不符等,都會(huì)導(dǎo)致資質(zhì)審批不通過。
在進(jìn)行資質(zhì)辦理決策時(shí),通常需要考慮以下幾個(gè)關(guān)鍵因素:
達(dá)成硬性指標(biāo):企業(yè)需要達(dá)到人員、資產(chǎn)等方面的標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于新成立的企業(yè)首次申請(qǐng)施工資質(zhì),未產(chǎn)生營業(yè)額的,不得對(duì)其凈資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估。標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的凈資產(chǎn)指數(shù)應(yīng)當(dāng)以營業(yè)執(zhí)照上的注冊(cè)資本為依據(jù)。注冊(cè)建造師、職稱人員、施工現(xiàn)場管理人員、技術(shù)工人等必須持有相關(guān)證書,特別是建造師不能同時(shí)在兩家建筑企業(yè)注冊(cè)。
人員搭建構(gòu)成:資質(zhì)申請(qǐng)的人員要求包括建造師、現(xiàn)場管理人員、職稱人員、技術(shù)工人等。人員的搭建和構(gòu)成決定了企業(yè)的發(fā)展空間,要確保人員符合資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),避免人員重復(fù)注冊(cè)等問題。
申請(qǐng)材料:所有證書應(yīng)提供原件或者復(fù)印件,材料均需加蓋公司公章,按順序裝訂并提供通用目錄和聲明說明。原件應(yīng)提交審核部門進(jìn)行驗(yàn)證,核對(duì)后退還企業(yè)。
資質(zhì)辦理地點(diǎn):辦理地點(diǎn)取決于資質(zhì)的種類、等級(jí)和地區(qū),需按要求前往相應(yīng)地點(diǎn)申請(qǐng)辦理。
X因素:資質(zhì)辦理過程中存在許多不確定因素,如企業(yè)提供的人員未達(dá)標(biāo)導(dǎo)致需重新配置,從而延長申請(qǐng)時(shí)間等。
以下是一些在資質(zhì)辦理過程中待決定的常見案例:
人員不符合要求:在辦理建筑工程施工總承包資質(zhì)三級(jí)資質(zhì)時(shí),要求建造師為建筑工程、機(jī)電工程專業(yè),技術(shù)負(fù)責(zé)人具有從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有結(jié)構(gòu)專業(yè)中級(jí)以上職稱或建筑工程專業(yè)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)資格,中級(jí)以上職稱人員具有建筑工程相關(guān)專業(yè)。如果人員的學(xué)歷、專業(yè)、職稱等條件不符合崗位要求,就會(huì)導(dǎo)致資質(zhì)辦理待決定。
工程業(yè)績問題:企業(yè)在申報(bào)資質(zhì)升級(jí)時(shí),如房建總包二級(jí)升一級(jí)資質(zhì),需要近五年的業(yè)績,且至少五項(xiàng)業(yè)績滿足四項(xiàng)。、施工圖與所提供業(yè)績不符等小錯(cuò)誤,導(dǎo)致資質(zhì)辦理待決定。
社保材料問題:企業(yè)在辦理資質(zhì)時(shí),需要為相關(guān)人員繳納社保。如果人員社保不全,如未全員繳納社保、社保繳納期限不足、社保材料缺失或信息不符等,將無法通過資質(zhì)審核,導(dǎo)致資質(zhì)辦理待決定。
要加快資質(zhì)辦理的決策進(jìn)程,可以采取以下措施:
充分了解各個(gè)環(huán)節(jié)流程:熟悉建筑公司注冊(cè)流程及要求,了解如何招聘相關(guān)人才并注冊(cè)到公司,清楚資質(zhì)申報(bào)程序及負(fù)責(zé)審批的部門,提前了解安全生產(chǎn)許可證的辦理流程及周期,并同步準(zhǔn)備好相關(guān)人員和材料。
合理規(guī)劃辦理進(jìn)度:制定進(jìn)度表,嚴(yán)格控制每個(gè)步驟的時(shí)間。確保申請(qǐng)資料準(zhǔn)備細(xì)致無誤,一次成功;人才招聘可委托中介機(jī)構(gòu)與自行招聘同時(shí)進(jìn)行,以縮短周期;在建設(shè)局沒有人脈時(shí),委托資質(zhì)代辦公司服務(wù);把握好每個(gè)環(huán)節(jié)的領(lǐng)證時(shí)間,提前準(zhǔn)備好下一步所需材料,實(shí)現(xiàn)無縫對(duì)接。
不同行業(yè)的資質(zhì)辦理待決定的情況各有特點(diǎn):
建筑施工行業(yè):企業(yè)需取得施工資質(zhì),資質(zhì)分為八個(gè)等級(jí),企業(yè)必須先取得相應(yīng)的資質(zhì)證書才能從事相應(yīng)的工程項(xiàng)目,并要求每個(gè)工程項(xiàng)目都要有相應(yīng)的施工許可證。如果承擔(dān)政府施工項(xiàng)目,還需獲得施工監(jiān)理許可證,從業(yè)人員也需獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書。
人力派遣行業(yè):企業(yè)需要取得人力資源服務(wù)資質(zhì),從2013年起,需在全國人力資源社會(huì)保障部門注冊(cè)備案,并在注冊(cè)備案單位所在地的市場監(jiān)督管理部門辦理工商業(yè)營業(yè)執(zhí)照。公司還需擁有具備相關(guān)資格的管理人員和工作人員,以及多項(xiàng)資格證書,從業(yè)人員需符合聘用條件和勞動(dòng)合同等規(guī)定。
勞務(wù)輸出行業(yè):企業(yè)需要取得勞務(wù)派遣資質(zhì),在專門機(jī)構(gòu)備案后才能從事相關(guān)工作,同時(shí)需按照規(guī)定取得海外勞務(wù)派遣證書,才能派遣勞務(wù)人員到海外。從業(yè)人員需要進(jìn)行健康檢查,同時(shí)需要獲得相關(guān)職業(yè)技能鑒定和職業(yè)資格證書。
電子商務(wù)行業(yè):企業(yè)需要進(jìn)行備案登記和許可證申請(qǐng)。
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