中山市人力資源許可證辦理

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2024-09-25 09:06:59
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內(nèi)容摘要：中山市人力資源許可證辦理流程辦理人力資源許可證的流程主要包括以下幾個(gè)步驟：收件申請(qǐng)事項(xiàng)依法不需要取得行政許可的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)告知申請(qǐng)人不...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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中山市人力資源許可證辦理流程

辦理人力資源許可證的流程主要包括以下幾個(gè)步驟：

收件
- 申請(qǐng)事項(xiàng)依法不需要取得行政許可的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)告知申請(qǐng)人不予受理并出具不予受理通知書(shū)。
- 申請(qǐng)事項(xiàng)依法不屬于本行政機(jī)關(guān)職權(quán)范圍的應(yīng)當(dāng)場(chǎng)出具不予受理通知書(shū)，并在受理通知書(shū)上告知申請(qǐng)人向相關(guān)行政機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)。
- 申請(qǐng)人隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料申請(qǐng)的，出具不予受理通知書(shū)。
- 不能當(dāng)場(chǎng)審查申請(qǐng)材料不齊全或不符合法定形式的，當(dāng)場(chǎng)出具收件通知書(shū)，五日內(nèi)審查材料不齊全或不符合法定形式的，出具包含具體補(bǔ)正要求的一次性告知通知書(shū)。
- 能當(dāng)場(chǎng)判斷申請(qǐng)材料需要補(bǔ)正的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)出具一次性告知通知書(shū)。
- 核對(duì)申請(qǐng)人是否符合申請(qǐng)條件，依據(jù)辦事指南中材料清單逐一核對(duì)是否齊全，核對(duì)每個(gè)材料是否涵蓋材料要求中涉及的內(nèi)容和要素。
受理
- 對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審查，若申請(qǐng)材料不全或不符合法定形式，需要進(jìn)行補(bǔ)正。
審核
- 市人力資源社會(huì)保障局對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審查，必要時(shí)會(huì)派工作人員對(duì)材料的實(shí)質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行核實(shí)。
決定
- 按照一般程序申請(qǐng)行政許可的，人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起20日內(nèi)依法作出行政許可決定。符合條件的，自作出決定之日起10日內(nèi)向申請(qǐng)人頒發(fā)、送達(dá)人力資源服務(wù)許可證；不符合條件的，作出不予行政許可書(shū)面決定，并說(shuō)明理由，告知申請(qǐng)人享有依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

中山市辦理人力資源許可證的條件

辦理中山市人力資源許可證需要具備以下條件：

有明確的業(yè)務(wù)范圍、相應(yīng)的機(jī)構(gòu)章程和規(guī)章制度。
有不少于20平方米的固定服務(wù)場(chǎng)所(冠以省名的不少于40平方米)和相應(yīng)辦公設(shè)施。
有10萬(wàn)元以上的注冊(cè)資金。
有明確的章程和管理制度。
有開(kāi)展業(yè)務(wù)必備的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施和一定數(shù)額的開(kāi)辦資金。

中山市人力資源許可證辦理所需材料

辦理中山市人力資源許可證通常需要準(zhǔn)備以下材料：

從事職業(yè)中介活動(dòng)的申請(qǐng)書(shū)。
機(jī)構(gòu)章程和管理制度。
場(chǎng)所的所有權(quán)證明或者租賃合同。
專職工作人員的基本情況表。
法律、法規(guī)規(guī)定的其他材料。
開(kāi)辦申請(qǐng)書(shū)，說(shuō)明機(jī)構(gòu)的基本情況和申請(qǐng)?jiān)S可證的目的。
工商管理部門(mén)的文件，包括《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》原件及其復(fù)印件。
注冊(cè)資本驗(yàn)資報(bào)告，證明注冊(cè)資本已經(jīng)實(shí)繳的報(bào)告。
辦公場(chǎng)所證明，包括房產(chǎn)證或者租賃合同，以及可能的消防驗(yàn)收合格證明。
公司的正式名稱和標(biāo)識(shí)。
申請(qǐng)書(shū)、經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng)行政許可申請(qǐng)表。
工商行政管理部門(mén)核發(fā)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本及統(tǒng)一社會(huì)信用代碼證書(shū)。
機(jī)構(gòu)法定代表人身份證或護(hù)照、簡(jiǎn)歷。
工作人員基本情況（勞動(dòng)合同及單位繳納社保證明）。
注冊(cè)地房產(chǎn)使用證明。
工作設(shè)備情況，工作規(guī)范和章程以及其他相關(guān)材料。

中山市人力資源許可證辦理的注意事項(xiàng)

在辦理中山市人力資源許可證時(shí)，需要注意以下事項(xiàng)：

未取得人力資源服務(wù)許可證，擅自從事職業(yè)中介活動(dòng)是不被允許的。
偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓人力資源服務(wù)許可證，或者超出核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營(yíng)也是違規(guī)行為。
發(fā)布虛假招聘信息，或者發(fā)布的信息包含歧視性內(nèi)容是違法的。

中山市人力資源許可證辦理的相關(guān)政策

中山市人力資源許可證辦理的相關(guān)政策包括：

按照一般程序申請(qǐng)的，應(yīng)當(dāng)向住所地人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)提交相關(guān)申請(qǐng)材料，申請(qǐng)材料通過(guò)政務(wù)信息共享可以獲得的，人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)通過(guò)政務(wù)信息共享獲取。提交申請(qǐng)材料不齊全的，人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)一次性告知需要補(bǔ)正的全部材料。
按照告知承諾制方式申請(qǐng)的，只須提交從事職業(yè)中介活動(dòng)的申請(qǐng)書(shū)和承諾書(shū)。申請(qǐng)人有較嚴(yán)重不良信用記錄或者存在曾作出虛假承諾等情形的，在信用修復(fù)前不適用告知承諾制。
《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》由人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一制定樣式，由各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)負(fù)責(zé)印制、免費(fèi)發(fā)放和管理。
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