蕭山三級建筑資質(zhì)

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2024-09-25 09:11:33
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內(nèi)容摘要：蕭山三級建筑資質(zhì)的申請條件想要在蕭山申請三級建筑資質(zhì)，企業(yè)需要滿足以下條件：資產(chǎn)要求：企業(yè)凈資產(chǎn)需達(dá)到 800 萬元以上，這是衡量...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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蕭山三級建筑資質(zhì)的申請條件

想要在蕭山申請三級建筑資質(zhì)，企業(yè)需要滿足以下條件：

資產(chǎn)要求：企業(yè)凈資產(chǎn)需達(dá)到 800 萬元以上，這是衡量企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力的重要指標(biāo)。
人員配置：
- 注冊建造師：建筑工程、機(jī)電工程專業(yè)注冊建造師合計不少于 5 人，其中建筑工程專業(yè)注冊建造師不少于 4 人。
- 技術(shù)負(fù)責(zé)人：需具備 5 年以上工程施工技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，并持有結(jié)構(gòu)專業(yè)中級以上職稱或建筑工程專業(yè)注冊建造師執(zhí)業(yè)資格。
- 職稱人員：建筑工程相關(guān)專業(yè)中級以上職稱人員不少于 6 人，且結(jié)構(gòu)、給排水、電氣等專業(yè)需齊全。
- 現(xiàn)場管理人員：持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于 15 人，包括施工員、質(zhì)量員、安全員等關(guān)鍵崗位。
- 技術(shù)工人：經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的中級工以上技術(shù)工人不少于 30 人。
- 技術(shù)負(fù)責(zé)人（或注冊建造師）主持完成過本類別資質(zhì)二級以上標(biāo)準(zhǔn)要求的工程業(yè)績不少于 2 項(xiàng)。

蕭山三級建筑資質(zhì)的辦理流程

辦理蕭山三級建筑資質(zhì)的流程通常包括以下步驟：

《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》中規(guī)定的條件，包括資產(chǎn)、人員、技術(shù)負(fù)責(zé)人等方面的要求。
登錄住房城鄉(xiāng)建設(shè)委門戶網(wǎng)站，進(jìn)入“網(wǎng)上辦事大廳系統(tǒng)”完成數(shù)據(jù)填寫和上報，并打印《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》。同時，企業(yè)在網(wǎng)上按照資質(zhì)申辦平臺提示將附件申請材料電子文檔一并上傳系統(tǒng)。
網(wǎng)上預(yù)申請通過后，企業(yè)將申請材料電子文檔（包括申請表電子文檔和附件申請材料電子文檔）直接在網(wǎng)上提交省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳。企業(yè)無需向工商注冊所在地的地級以上市（含佛山市區(qū)）住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門和省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳報送紙質(zhì)申請材料，網(wǎng)上申請信息也不用經(jīng)企業(yè)工商注冊所在地的地級以上市（含佛山市區(qū)）住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門提交。
領(lǐng)取辦理結(jié)果。企業(yè)申報事項(xiàng)在“三庫一平臺”的公示意見如為“同意”，公示期滿后由浙江省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳制作相關(guān)文書。公示意見如為“不同意”，企業(yè)可在公示期內(nèi)根據(jù)規(guī)定進(jìn)行提出陳述申請。未提出陳述的申請，將在公示期滿后制作相關(guān)文書。提出資質(zhì)申請的企業(yè)，在“三庫一平臺”上查詢申報件辦理狀態(tài)為“可取件”后，企業(yè)持《行政許可受理通知書》（可自行登錄行政服務(wù)平臺在申請事項(xiàng)列表“操作”欄處打?。⒎ㄈ耸跈?quán)委托書、經(jīng)辦人身份證及復(fù)印件、原資質(zhì)證書（新申請資質(zhì)的企業(yè)不需提交資質(zhì)證書）到省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳辦事窗口領(lǐng)取辦理結(jié)果，或在網(wǎng)上提出申請通過郵寄的方式領(lǐng)取辦理結(jié)果。

蕭山三級建筑資質(zhì)的審批時間

關(guān)于蕭山三級建筑資質(zhì)的審批時間，但一般來說，審批流程可能需要一定的時間來完成各項(xiàng)審核工作。具體的審批時間可能會受到申請材料的完整性、審核部門的工作效率等多種因素的影響。

蕭山三級建筑資質(zhì)的維護(hù)要求

為了保持蕭山三級建筑資質(zhì)的有效性，企業(yè)需要做好以下維護(hù)工作：

業(yè)績管理：
- 重視業(yè)績對資質(zhì)的重要性，妥善保存工程竣工驗(yàn)收合格后的中標(biāo)通知書、工程合同、工程結(jié)算單、施工圖紙、竣工驗(yàn)收報告等相關(guān)證明材料，并在工程竣工驗(yàn)收合格后的 30 個工作日內(nèi)完成業(yè)績備案。
人員證件維護(hù)：
- 做好八大員、技工、建筑師、工程師、特種工、三類安全員的聘用、報名、變更延期、注冊、繼續(xù)再教育、到期提醒、實(shí)名制、個人系統(tǒng)升級等工作。
安全生產(chǎn)許可證維護(hù)：
- 跟蹤人員變動情況，關(guān)注安許到期提醒。
財稅維護(hù)：
- 每月按時完成稅務(wù)報表和建筑報的報送工作。

蕭山三級建筑資質(zhì)的相關(guān)政策法規(guī)

蕭山區(qū)出臺了一系列與三級建筑資質(zhì)相關(guān)的政策法規(guī)，以促進(jìn)建筑業(yè)的發(fā)展。例如：

《關(guān)于加快推進(jìn)蕭山建筑業(yè)改革創(chuàng)新高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見》圍繞“深入實(shí)施綠色建筑推廣行動，推進(jìn)建筑業(yè)綠色發(fā)展”“依托行業(yè)科技創(chuàng)新，增強(qiáng)建筑企業(yè)核心競爭力”“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，擦亮‘建筑之鄉(xiāng)’金名片”“推行新型建設(shè)模式，助力建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”“落實(shí)質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)化，促進(jìn)建筑業(yè)健康發(fā)展”“優(yōu)化行業(yè)發(fā)展環(huán)境，營造建筑業(yè)良好氛圍”六個維度以二十一條具體措施，提升建筑業(yè)服務(wù)保障水平，加快發(fā)展機(jī)制改革創(chuàng)新，全力促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
- 在推動建筑業(yè)綠色發(fā)展方面，對獲得不同星級綠色建筑標(biāo)識的項(xiàng)目、新成立的新型墻體材料生產(chǎn)企業(yè)、獲得相關(guān)榮譽(yù)的新墻材認(rèn)定企業(yè)等給予相應(yīng)的補(bǔ)助和獎勵。對按標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施的一般工業(yè)化項(xiàng)目、采用鋼結(jié)構(gòu)裝配式技術(shù)進(jìn)行建造的商品住宅項(xiàng)目、采用工業(yè)化裝配式裝修技術(shù)的住宅項(xiàng)目等給予差別化補(bǔ)助。對被認(rèn)定為國家級、省級新型建筑工業(yè)化示范基地（企業(yè)）的，分別給予獎勵。對完成投資 500 萬元以上的技術(shù)改造項(xiàng)目，按投資額的 10%給予最高 5000 萬元資助。
- 在提升建筑業(yè)數(shù)字化水平方面，對應(yīng)用 BIM 技術(shù)的項(xiàng)目在評審“湘湖杯”時予以優(yōu)先推薦。引導(dǎo)建筑企業(yè)加大技術(shù)創(chuàng)新及科研投入，對企業(yè)開發(fā)綠色建筑及新型建筑工業(yè)化相關(guān)的新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備給予稅收優(yōu)惠。對企業(yè)進(jìn)行建筑工業(yè)化關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)的，積極支持其申報各級科技計劃項(xiàng)目。對新認(rèn)定的國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（工程技術(shù)研究中心）、省級重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（工程技術(shù)研究中心、企業(yè)研究院）、省級企業(yè)研發(fā)中心、市級企業(yè)研發(fā)中心分別給予獎勵。引導(dǎo)企業(yè)及時將重要技術(shù)、創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，對作為第一起草單位制訂國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、省地方標(biāo)準(zhǔn)（包括省級團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)）的建筑業(yè)企業(yè)，可按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行資助。對獲得省級以上工法的，每項(xiàng)給予最高 10 萬元獎勵，單個企業(yè)不超過 20 萬元。
- 在培育企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)方面，對施工總承包企業(yè)最高資質(zhì)等級晉升給予一次性獎勵。鼓勵引進(jìn)優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)， 5 億元及以上的一級施工總承包企業(yè)，給予一次性獎勵；對特級建筑業(yè)企業(yè)，給予一次性獎勵。對企業(yè)赴境外開展工程承包給予資助。對當(dāng)年獲得不同獎項(xiàng)的承建和參建企業(yè)給予一次性獎勵。對企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出給予稅收優(yōu)惠。積極鼓勵企業(yè)走設(shè)計、采購、施工為一體的工程總承包發(fā)展道路，對新獲得“浙江省工程總承包試點(diǎn)企業(yè)”稱號的企業(yè)給予一次性獎勵。
- 在強(qiáng)化保障措施方面，推進(jìn)銀企戰(zhàn)略合作、房企戰(zhàn)略合作，建立法律服務(wù)機(jī)制。
《蕭山區(qū)建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化示范企業(yè)培育實(shí)施方案》等相關(guān)政策，為建筑企業(yè)的發(fā)展提供了支持和引導(dǎo)。