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2024-10-07 09:14:17
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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辦理建筑資質(zhì)的流程較為復(fù)雜,以下是一般的步驟:
準(zhǔn)備營業(yè)執(zhí)照:這是辦理資質(zhì)的前提條件。不同類別的資質(zhì)對企業(yè)資產(chǎn)要求不一樣,需要提前做好規(guī)劃。
人員配備:公司需要有符合施工資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的工作人員,如一級建筑工程師、二級建筑工程師、高級工程師、技術(shù)人員等才能滿足條件。
準(zhǔn)備材料:
整理人員、資產(chǎn)等建筑施工勞務(wù)資質(zhì)要求的材料時,要留意人員社保及基本材料,比如營業(yè)執(zhí)照、公司章程、法人材料等。
正式提出申請之前,要有申請表作為申請材料。包括《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》一式一份及電子文檔、企業(yè)組織機構(gòu)代碼證書副本復(fù)印件、《營業(yè)執(zhí)照》正副本復(fù)印件、企業(yè)章程復(fù)印件(含原企業(yè)和新企業(yè))、辦公場所的證明、標(biāo)準(zhǔn)要求的廠房證明、標(biāo)準(zhǔn)要求的主要設(shè)備購置發(fā)票、現(xiàn)場管理人員的身份證明和崗位證書復(fù)印件、技術(shù)負(fù)責(zé)人的身份證明、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書以及技能證書、技術(shù)工人身份證明、職業(yè)培訓(xùn)的合格證書或職業(yè)技能證書的復(fù)印件、企業(yè)主要人員申報前1個月的社會保險證明、技術(shù)負(fù)責(zé)人(或注冊建造師)基本情況及業(yè)績表等。
提交申請:向公司注冊所在地建筑主管部門提出申請,并將準(zhǔn)備好的證明材料直接提交上去,完成資質(zhì)的申請工作。
主管部門審核發(fā)證:企業(yè)準(zhǔn)備的材料提交后,由主管部門進行詳細(xì)審核。通過審核的企業(yè),即可領(lǐng)取勞務(wù)分包資質(zhì)證書。如果資質(zhì)審核未通過,需滿足要求后,才能再次提出申請。
包工頭作為勞工的代表,一般需要具有其所實施的相關(guān)工程的資質(zhì),比如建設(shè)資質(zhì)、施工資質(zhì)、安全資質(zhì)等。同時,包工頭必須具備包工頭安裝證書或上崗證書。不同類型的建筑資質(zhì)對包工頭的要求也有所不同。例如,辦理施工勞務(wù)分包資質(zhì),企業(yè)應(yīng)當(dāng)具有200萬元以上凈資產(chǎn)和固定的工作場所,包括50名技術(shù)工人以及1名技術(shù)負(fù)責(zé)人,技術(shù)負(fù)責(zé)人要具備中級以上職稱或者高級工以上資格。
包工頭在辦理建筑資質(zhì)時,需要注意以下幾點:
確定建筑資質(zhì)辦理類別:建筑資質(zhì)分為總承包、專業(yè)承包和施工勞務(wù)三個序列。工程施工總承包資質(zhì)總共有12個類別,資質(zhì)等級一般分為四個等級;工程專業(yè)承包資質(zhì)分為36個類別,資質(zhì)等級一般有三個等級;還有一種類別是施工勞務(wù)資質(zhì),資質(zhì)等級不做要求。企業(yè)要權(quán)衡好辦理什么類別的建筑資質(zhì)才能讓利用價值最大化后再來進行申報。
遵守相關(guān)規(guī)定:
不能偽造數(shù)據(jù),否則將在被發(fā)現(xiàn)后立即被取消并會被列入不良檔案。
企業(yè)資質(zhì)等級不夠進行施工,企業(yè)的工程業(yè)績將不予承認(rèn),還需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
資質(zhì)證書有年限規(guī)定,一般為五年,需要在資質(zhì)證書到期前辦理延期。
營業(yè)地址、注冊資本金、營業(yè)執(zhí)照注冊號、法定代表人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、企業(yè)負(fù)責(zé)人等發(fā)生變更的時候,資質(zhì)證明書要及時辦理變更手續(xù)。
員工人數(shù)不能超過年齡限制,要依法繳納社保,否則會影響資質(zhì)的申請和使用。
政策變化:政策在不斷發(fā)生變化,政策方針的實行可能會對公司申請辦理資質(zhì)產(chǎn)生影響,因此公司應(yīng)隨時關(guān)注政策變化。
材料準(zhǔn)備:資質(zhì)申請一般需要提交很多材料,若材料不全或存在錯誤會使資質(zhì)申請失敗。若相關(guān)職稱證書不是當(dāng)?shù)厣暾垼具€應(yīng)提供對應(yīng)職稱等級的審查表。一般而言初級職稱人員需通過計算機考試,但不同地區(qū)具體要求也有差別。
以下是一些包工頭辦理建筑資質(zhì)的成功案例:
包工頭在辦理建筑資質(zhì)時,可能會遇到以下常見問題及解決辦法:
人員問題:每個建筑資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)對辦理所需人員都有明確的規(guī)定,符合標(biāo)準(zhǔn)要求的人員才能被認(rèn)定為有效人員。人員需要滿足相應(yīng)的專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)驗等要求,才能算有效人員。例如:建筑工程施工總承包資質(zhì)三級資質(zhì),要求建造師為建筑工程、機電工程專業(yè)。技術(shù)負(fù)責(zé)人具有從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有結(jié)構(gòu)專業(yè)中級以上職稱或建筑工程專業(yè)注冊建造師執(zhí)業(yè)資格;中級以上職稱人員具有建筑工程相關(guān)專業(yè)。技術(shù)負(fù)責(zé)人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質(zhì)二級以上標(biāo)準(zhǔn)要求的工程業(yè)績。
工程業(yè)績問題:建筑資質(zhì)辦理最低等級的時候通常沒有業(yè)績要求,但辦理資質(zhì)升級需要有業(yè)績。工程業(yè)績證明材料類型一般有中標(biāo)通知書、工程合同、工程結(jié)算單、施工圖紙、竣工驗收報告等等。申報建筑資質(zhì)的建筑企業(yè),在建筑工程竣工驗收合格后,才可作為企業(yè)工程業(yè)績申報。
社保材料問題:企業(yè)提交的資料中如果出現(xiàn)人員社保繳納記錄不足或者沒有人員社保記錄,會導(dǎo)致資質(zhì)審批不通過。
其他問題:申辦建筑企業(yè)資質(zhì)證書時,如果資質(zhì)對公司場地、設(shè)備有明確要求,則企業(yè)申報時必須提供相關(guān)場地、設(shè)備的租用、購買證明。公司的工商許可經(jīng)營范圍中必須包含所申報的資質(zhì)經(jīng)營項目。
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