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評(píng)估公司要哪些資質(zhì)

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    好順佳集團(tuán)

  • 發(fā)布時(shí)間

    2024-10-07 09:18:20

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內(nèi)容摘要:評(píng)估公司所需資質(zhì)評(píng)估公司的類(lèi)型多樣,不同類(lèi)型的評(píng)估公司所需資質(zhì)存在差異。一般來(lái)說(shuō),常見(jiàn)的評(píng)估公司如資產(chǎn)評(píng)估公司、房地產(chǎn)評(píng)估公司等,...

各類(lèi)資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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評(píng)估公司所需資質(zhì)

評(píng)估公司的類(lèi)型多樣,不同類(lèi)型的評(píng)估公司所需資質(zhì)存在差異。一般來(lái)說(shuō),常見(jiàn)的評(píng)估公司如資產(chǎn)評(píng)估公司、房地產(chǎn)評(píng)估公司等,通常需要以下資質(zhì):

  • 股東及出資條件:評(píng)估公司應(yīng)由 2 名以上符合規(guī)定的合伙人出資設(shè)立,合伙人實(shí)際繳付的出資總額應(yīng)不低于人民幣 10 萬(wàn)元(特殊普通合伙形式設(shè)立的,出資總額不低于人民幣 30 萬(wàn)元)。股東應(yīng)為注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師,執(zhí)業(yè)滿(mǎn) 3 年,且無(wú)不良記錄。

  • 人員條件:公司應(yīng)有 8 名以上注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師,還應(yīng)有 12 名以上專(zhuān)業(yè)職齡人員,且人員結(jié)構(gòu)合理。

  • 注冊(cè)資本:評(píng)估公司的注冊(cè)資本應(yīng)在人民幣 30 萬(wàn)元以上。

  • 公司章程:評(píng)估公司應(yīng)制定公司章程,明確公司的經(jīng)營(yíng)范圍、股東權(quán)利和義務(wù)、組織機(jī)構(gòu)等內(nèi)容。

  • 機(jī)構(gòu)名稱(chēng)與住所:評(píng)估公司的機(jī)構(gòu)名稱(chēng)應(yīng)符合要求,體現(xiàn)其評(píng)估業(yè)務(wù)的特點(diǎn),并有固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。

  • 從業(yè)經(jīng)驗(yàn):取得注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師證書(shū)后,近三年連續(xù)專(zhuān)職從事資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)。

  • 無(wú)不良記錄:未因評(píng)估執(zhí)業(yè)行為受到行業(yè)自律懲戒或者行政處罰。

評(píng)估公司資質(zhì)要求的相關(guān)規(guī)定

為了規(guī)范評(píng)估市場(chǎng),保障評(píng)估結(jié)果的公 準(zhǔn)確,國(guó)家對(duì)評(píng)估公司的資質(zhì)要求有明確的規(guī)定:

  • 資產(chǎn)評(píng)估公司:

    • 法人資格:應(yīng)具備獨(dú)立的法人資格,能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

    • 注冊(cè)資本金:達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),并有足夠的資金實(shí)力支撐評(píng)估工作。

    • 專(zhuān)業(yè)人員:通過(guò)國(guó)家認(rèn)可的特種行業(yè)人才資格考試,擁有注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師和高級(jí)評(píng)估師合格證書(shū),并有足夠的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員支撐評(píng)估工作。

    • 硬件條件:具備獨(dú)立開(kāi)展資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、設(shè)備和信息系統(tǒng)等硬件條件。

    • 財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn)狀況:具備獨(dú)立開(kāi)展資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn)狀況。

    • 信用狀況:未被人民法院列入失信被執(zhí)行人名單,未受到處罰或者責(zé)令改正。

  • 房地產(chǎn)評(píng)估公司:

    • 房地產(chǎn)估價(jià)機(jī)構(gòu)資質(zhì)等級(jí)分為一、二、三級(jí)。一級(jí)資質(zhì)要求機(jī)構(gòu)名稱(chēng)有房地產(chǎn)估價(jià)或者房地產(chǎn)評(píng)估字樣;從事房地產(chǎn)估價(jià)活動(dòng)連續(xù) 6 年以上,且取得二級(jí)房地產(chǎn)估價(jià)機(jī)構(gòu)資質(zhì) 3 年以上;注冊(cè)資本人民幣 200 萬(wàn)元以上;有 15 名以上專(zhuān)職注冊(cè)房地產(chǎn)估價(jià)師;在申請(qǐng)核定資質(zhì)等級(jí)之日前 3 年平均每年完成估價(jià)標(biāo)的物建筑面積 50 萬(wàn)平方米以上或者土地面積 25 萬(wàn)平方米以上;法定代表人或者執(zhí)行合伙人是注冊(cè)后從事房地產(chǎn)估價(jià)工作 3 年以上的專(zhuān)職注冊(cè)房地產(chǎn)估價(jià)師等。

    • 二級(jí)資質(zhì)要求機(jī)構(gòu)名稱(chēng)有房地產(chǎn)估價(jià)或者房地產(chǎn)評(píng)估字樣;取得三級(jí)房地產(chǎn)估價(jià)機(jī)構(gòu)資質(zhì)后從事房地產(chǎn)估價(jià)活動(dòng)連續(xù) 4 年以上;注冊(cè)資本人民幣 100 萬(wàn)元以上;有 8 名以上專(zhuān)職注冊(cè)房地產(chǎn)估價(jià)師等。

    • 三級(jí)資質(zhì)要求機(jī)構(gòu)名稱(chēng)有房地產(chǎn)估價(jià)或者房地產(chǎn)評(píng)估字樣;注冊(cè)資本人民幣 50 萬(wàn)元以上;有 3 名以上專(zhuān)職注冊(cè)房地產(chǎn)估價(jià)師等。

不同類(lèi)型評(píng)估公司的資質(zhì)差異

評(píng)估公司類(lèi)型眾多,不同類(lèi)型在資質(zhì)上存在一定的差異:

  • 資產(chǎn)評(píng)估公司:

    • 資質(zhì)分級(jí):根據(jù)《資產(chǎn)評(píng)估公司管理辦法》規(guī)定,資產(chǎn)評(píng)估公司資質(zhì)分為五個(gè)級(jí)別,分別是 1A 級(jí)、2A 級(jí)、3A 級(jí)、4A 級(jí)和 5A 級(jí)。不同級(jí)別在從事證券、期貨相關(guān)業(yè)務(wù)資格等方面存在差異。

    • 評(píng)定標(biāo)準(zhǔn):評(píng)估公司的資質(zhì)水平可以從了解其資質(zhì)類(lèi)型、查看業(yè)績(jī)、了解信譽(yù)、服務(wù)費(fèi)用和技術(shù)能力等方面進(jìn)行評(píng)估。

  • 房產(chǎn)評(píng)估公司:

    • 資質(zhì)等級(jí):分為一、二、三級(jí)和暫定,最高為一級(jí)。

    • 評(píng)定要素:包括機(jī)構(gòu)名稱(chēng)、從業(yè)年限、注冊(cè)資本、注冊(cè)估價(jià)師數(shù)量、業(yè)務(wù)完成量等方面的要求。

評(píng)估公司資質(zhì)的獲取流程

成立評(píng)估公司并獲取資質(zhì)通常需要遵循以下流程:

  1. 前期準(zhǔn)備

    • 市場(chǎng)調(diào)研:對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行充分了解,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,明確市場(chǎng)定位。

    • 制定公司章程:明確公司名稱(chēng)、股東、注冊(cè)資本、經(jīng)營(yíng)范圍、組織結(jié)構(gòu)、股權(quán)結(jié)構(gòu)等基本信息。

    • 設(shè)立公司:向工商行政管理部門(mén)提交相關(guān)文件,辦理公司設(shè)立手續(xù)。

    • 印章刻制:為公司刻制印章,以便于辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

  2. 設(shè)立評(píng)估機(jī)構(gòu)

    • 申請(qǐng)?jiān)O(shè)立評(píng)估機(jī)構(gòu):向省級(jí)人民政府評(píng)估行業(yè)協(xié)會(huì)提出申請(qǐng),提交相關(guān)材料。

    • 審批設(shè)立:相關(guān)部門(mén)對(duì)評(píng)估機(jī)構(gòu)的申請(qǐng)進(jìn)行審批,核發(fā)《評(píng)估機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書(shū)》。

    • 備案:評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)在工商行政管理部門(mén)備案,以便于開(kāi)展業(yè)務(wù)。

  3. 人員組建

    • 招聘員工:招聘具有評(píng)估資質(zhì)的人員,確保員工具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力。

    • 制定管理制度:建立管理制度,明確員工職責(zé),確保公司高效運(yùn)營(yíng)。

    • 培訓(xùn)員工:對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工專(zhuān)業(yè)素質(zhì),提高公司整體業(yè)務(wù)水平。

  4. 業(yè)務(wù)范圍與資質(zhì)

    • 明確業(yè)務(wù)范圍:根據(jù)《評(píng)估機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書(shū)》,確定評(píng)估公司的業(yè)務(wù)范圍。

    • 取得相關(guān)資質(zhì):取得除《評(píng)估機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書(shū)》以外的其他資質(zhì),如稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證等。

  5. 內(nèi)部管理

    • 制定內(nèi)部管理制度:建立公司內(nèi)部管理制度,明確公司各部門(mén)的職責(zé),確保公司高效運(yùn)營(yíng)。

    • 設(shè)立質(zhì)量控制部門(mén):設(shè)立質(zhì)量控制部門(mén),負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)估過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保評(píng)估質(zhì)量。

    • 加強(qiáng)安全管理:建立安全管理體系,確保公司員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。

國(guó)內(nèi)外評(píng)估公司資質(zhì)對(duì)比

由于各國(guó)國(guó)情和市場(chǎng)環(huán)境不同,評(píng)估公司的資質(zhì)要求和管理方式也存在一定差異:

  • 國(guó)內(nèi):

    • 資質(zhì)分級(jí)明確:如資產(chǎn)評(píng)估公司有嚴(yán)格的資質(zhì)分級(jí)制度,不同級(jí)別在業(yè)務(wù)范圍和能力上有明確規(guī)定。

    • 監(jiān)管?chē)?yán)格:受到多個(gè)部門(mén)的監(jiān)管,包括財(cái)政、建設(shè)、國(guó)土資源等,以確保評(píng)估的公正性和準(zhǔn)確性。

  • 國(guó)外:

    • 標(biāo)準(zhǔn)多樣:不同國(guó)家和地區(qū)可能有各自的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和資質(zhì)要求。

    • 行業(yè)自律:行業(yè)協(xié)會(huì)在規(guī)范評(píng)估公司行為和保障資質(zhì)方面發(fā)揮重要作用。

需要注意的是,以上內(nèi)容,具體的資質(zhì)要求和獲取流程可能因地區(qū)和行業(yè)而異。在實(shí)際操作中,建議詳細(xì)咨詢(xún)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門(mén)或?qū)I(yè)律師以獲取準(zhǔn)確的信息和指導(dǎo)。

提示 辦理資質(zhì)許可,所屬行業(yè)不同,詳情會(huì)有所差異,為了精準(zhǔn)快速的解決您的問(wèn)題,建議您向?qū)I(yè)的顧問(wèn)說(shuō)明詳細(xì)情況,1對(duì)1解決您的實(shí)際問(wèn)題。
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