河南勞務(wù)派遣資質(zhì)許可證辦理要求

內(nèi)容摘要：河南勞務(wù)派遣資質(zhì)許可證辦理的基本條件經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備以下條件：注冊資本不得少于人民幣 200 萬元。有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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河南勞務(wù)派遣資質(zhì)許可證辦理的基本條件

經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

注冊資本不得少于人民幣 200 萬元。
有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施。例如，經(jīng)營場所需要具備一定的面積和合理的布局，設(shè)施應(yīng)包括辦公桌椅、電腦、打印機(jī)等基本辦公設(shè)備。
有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度。這些制度應(yīng)涵蓋勞動合同、勞動報(bào)酬、社會保險(xiǎn)、工作時間、休息休假、勞動紀(jì)律等與勞動者切身利益相關(guān)的方面。
法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

申請經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，申請人應(yīng)當(dāng)向許可機(jī)關(guān)提交以下材料：

《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書》。
擬設(shè)立的公司提供《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》；已設(shè)立的公司法人提供企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照。
公司章程。
擬設(shè)立的公司提供驗(yàn)資機(jī)構(gòu)（法定驗(yàn)資機(jī)構(gòu)為會計(jì)師事務(wù)所）出具的驗(yàn)資報(bào)告，已設(shè)立的公司提供會計(jì)師事務(wù)所出具的上年度公司財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告。
經(jīng)營場所的使用證明（自有辦公場所應(yīng)提交房產(chǎn)證明；有償使用的辦公場所應(yīng)提交租賃協(xié)議和房產(chǎn)證明）；與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單。
法定代表人身份證明。
符合勞務(wù)派遣法律規(guī)定的規(guī)章制度。

申請
- 申請人攜《企業(yè)名稱核準(zhǔn)通知書》或《營業(yè)執(zhí)照》及相關(guān)材料向人社局窗口提出設(shè)立申請。
受理
- 窗口工作人員對申請人所提交的申請材料進(jìn)行審核，材料齊全，符合要求的發(fā)放《行政許可受理通知書》，材料不符合要求的當(dāng)場或 1 個工作日內(nèi)告知申請人進(jìn)行補(bǔ)正，符合要求后發(fā)放《行政許可受理通知書》，不屬于職權(quán)范圍內(nèi)的，即時告知申請人并發(fā)放《不予行政許可受理通知書》。
現(xiàn)場考察
- 在發(fā)放《行政許可受理通知書》的 5 個工作日內(nèi)安排 2 名以上工作人員到現(xiàn)場進(jìn)行審核評估。
審批決定

經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向登記地縣級以上人力資源社會保障部門依法申請勞務(wù)派遣行政許可。未經(jīng)許可，任何單位和個人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。
省人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)全省勞務(wù)派遣行政許可工作的監(jiān)督指導(dǎo)。省、市、縣（市）人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)對本行政區(qū)域內(nèi)同級市場監(jiān)督管理部門登記注冊并申請經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)施行政許可，依法開展監(jiān)督管理工作。有條件的設(shè)區(qū)的市級人力資源社會保障部門可將許可權(quán)限下放至區(qū)級人力資源社會保障部門，并由區(qū)級人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。中國（河南）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)按照“實(shí)行告知承諾”方式，實(shí)施勞務(wù)派遣行政許可，并負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。

勞務(wù)派遣行政許可依據(jù)《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》和相關(guān)法律法規(guī)。
人力資源社會保障部負(fù)責(zé)對全國的勞務(wù)派遣行政許可工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)?？h級以上地方人力資源社會保障行政部門按照省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會保障行政部門確定的許可管轄分工，負(fù)責(zé)實(shí)施本行政區(qū)域內(nèi)勞務(wù)派遣行政許可工作以及相關(guān)的監(jiān)督檢查。
按照分級負(fù)責(zé)的行政許可制度要求，省人力資源社會保障廳、各省轄市（含濟(jì)源示范區(qū)，下同）和所轄縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)對本行政區(qū)域內(nèi)同級市場監(jiān)督管理部門登記注冊的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)實(shí)施勞務(wù)派遣經(jīng)營許可，開展相關(guān)業(yè)務(wù)工作。