勞務資質可以經營什么

好順佳集團
2024-10-11 09:28:44
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內容摘要：勞務資質的經營范圍勞務資質的經營范圍主要包括兩個方面，一是營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的范圍，二是勞務資質許可的范圍。營業(yè)執(zhí)照的經營范圍通常由企業(yè)...

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勞務資質的經營范圍

勞務資質的經營范圍主要包括兩個方面，一是營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的范圍，二是勞務資質許可的范圍。營業(yè)執(zhí)照的經營范圍通常由企業(yè)在注冊時確定，可能涵蓋建筑工程、土木工程、市政工程、水利工程、弱電工程、基礎工程、土方工程、拆房工程、河道疏浚、綠化工程、照明工程、建筑安裝工程、機械設備工程等方面。而勞務資質許可的范圍則需要根據相關規(guī)定和標準來確定。

勞務資質經營的具體項目

目前市場上的勞務資質有新版和舊版之分。新版《建筑業(yè)企業(yè)資質標準》頒布后，勞務資質的具體項目有所變化。一般來說，勞務資質涵蓋的項目包括但不限于以下方面：

勞務派遣經營許可申請書
營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預先核準通知書》
公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告
經營場所的使用證明以及與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單
法定代表人的身份證明
勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規(guī)章制度文本

從事建筑勞務分包業(yè)務的企業(yè)，取得施工勞務不分等級的建筑施工勞務資質及安全生產許可證后，可以從事木工、砌筑、抹灰、石制、油漆、鋼筋、混凝土、焊接、水暖電安裝、鈑金、架線等工程作業(yè)的勞務分包業(yè)務。

擁有勞務資質可從事的業(yè)務類型

擁有勞務資質的企業(yè)可以從事多種業(yè)務類型，主要包括：

從事建筑工程的施工勞務，包括建筑工程總承包、建筑工程專業(yè)承包和建筑工程勞務分包等業(yè)務。例如，建筑勞務公司只做施工勞務專業(yè)作業(yè)，如砌筑，抹灰，鋼筋，油漆，混泥土等等，一共有11項專業(yè)作業(yè)，只要是在這11項范圍內，公司都可以使用施工勞務資質承接，當然，還需要具備安全生產許可證才行。
相關的技術服務業(yè)務，如工程咨詢、工程設計、工程監(jiān)理等。
根據《勞動合同法》和《勞務派遣行政許可實施辦法》的規(guī)定，擁有勞務資質的企業(yè)可以從事勞務派遣業(yè)務。

需要注意的是，施工勞務資質的使用范圍是有限制的，只能在其所持有的業(yè)務范圍內從事建筑施工勞務和相關技術服務業(yè)務，如果超出施工勞務范圍的工程施工項目，建筑勞務公司就不可以承接了。例如想做專業(yè)承包工程，那就需要具備專業(yè)承包資質。

勞務資質相關的經營許可

在人力資源行業(yè)相關的許可資質中，比較常見的有兩個，一個是《人力資源服務許可證》，另一個是《勞務派遣經營許可證》。申請經營勞務派遣業(yè)務，申請人應當向許可機關提交下列材料：

勞務派遣經營許可申請書
營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預先核準通知書》
公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告
經營場所的使用證明以及與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單
法定代表人的身份證明
勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規(guī)章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本

許可機關收到申請材料后，應當根據不同情況分別作出處理。