襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證怎么辦理

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2024-10-14 09:23:48
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內(nèi)容摘要：襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證辦理流程辦理襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證一般需要以下流程：準(zhǔn)備申請(qǐng)材料，包括勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱(chēng)...

各類(lèi)資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證辦理流程

辦理襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證一般需要以下流程：

準(zhǔn)備申請(qǐng)材料，包括勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱(chēng)預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》、公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明以及與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單、法定代表人的身份證明、勞務(wù)派遣管理制度（包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本）、擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本等。
向所在地有許可管轄權(quán)的人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)提交申請(qǐng)材料。
許可機(jī)關(guān)收到申請(qǐng)材料后，會(huì)進(jìn)行處理。申請(qǐng)材料存在可以當(dāng)場(chǎng)更正的錯(cuò)誤的，允許申請(qǐng)人當(dāng)場(chǎng)更正；申請(qǐng)材料不齊全或者不符合法定形式的，當(dāng)場(chǎng)或者在5個(gè)工作日內(nèi)一次告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容，逾期不告知的，自收到申請(qǐng)材料之日起即為受理；申請(qǐng)材料齊全、符合法定形式，或者申請(qǐng)人按照要求提交了全部補(bǔ)正申請(qǐng)材料的，應(yīng)當(dāng)受理行政許可申請(qǐng)。
許可機(jī)關(guān)對(duì)受理的申請(qǐng)進(jìn)行審查。需要對(duì)申請(qǐng)材料的實(shí)質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行核實(shí)的，許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)指派2名以上工作人員進(jìn)行核查。
許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理之日起14個(gè)工作日內(nèi)作出是否準(zhǔn)予行政許可的決定。申請(qǐng)人的申請(qǐng)符合法定條件的，許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法作出準(zhǔn)予行政許可的書(shū)面決定，并自作出決定之日起5個(gè)工作日內(nèi)通知申請(qǐng)人領(lǐng)取《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》。申請(qǐng)人的申請(qǐng)不符合法定條件的，許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法作出不予行政許可的書(shū)面決定，說(shuō)明不予行政許可的理由，并告知申請(qǐng)人享有依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

相關(guān)參考：

上述流程參考了以下信息：

襄陽(yáng)辦理勞務(wù)派遣許可證的條件

在襄陽(yáng)辦理勞務(wù)派遣許可證，需要滿(mǎn)足以下條件：

注冊(cè)資本不得少于人民幣200萬(wàn)元。
有與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施。
有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度。
法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

相關(guān)參考：

上述條件參考了以下信息：

襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證辦理所需材料

在襄陽(yáng)辦理勞務(wù)派遣許可證，通常需要準(zhǔn)備以下材料：

勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)。
營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱(chēng)預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》。
公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告。
經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明以及與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單。
法定代表人的身份證明。
勞務(wù)派遣管理制度，包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。

相關(guān)參考：

上述材料參考了以下信息：

襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證辦理的相關(guān)政策

襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證辦理的相關(guān)政策主要包括以下方面：

依法開(kāi)展勞務(wù)派遣行政許可工作。嚴(yán)格按照管轄權(quán)限，依法開(kāi)展勞務(wù)派遣行政許可工作。未經(jīng)許可，任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。
嚴(yán)格審查勞務(wù)派遣行政許可受理?xiàng)l件。包括注冊(cè)資本、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施、勞務(wù)派遣管理制度等方面的要求。
優(yōu)化細(xì)化勞務(wù)派遣行政許可受理程序。明確申請(qǐng)材料的處理方式、受理決定的出具、審查流程、決定的作出及通知等環(huán)節(jié)的規(guī)定。
統(tǒng)一編制勞務(wù)派遣行政許可證書(shū)。由省人力資社會(huì)保障廳統(tǒng)一印制，免費(fèi)發(fā)放。
切實(shí)加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)派遣單位的服務(wù)和監(jiān)管。推行政務(wù)公開(kāi)，加強(qiáng)監(jiān)督管理，落實(shí)年度報(bào)告制度。

相關(guān)參考：

上述政策參考了以下信息：

襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證辦理的注意事項(xiàng)

在辦理襄陽(yáng)勞務(wù)派遣許可證時(shí)，需要注意以下事項(xiàng)：

按照規(guī)定準(zhǔn)備齊全申請(qǐng)材料，確保材料的真實(shí)性、完整性和準(zhǔn)確性。
注意申請(qǐng)材料的格式和要求，避免因材料不符合要求而被退回。
了解辦理流程和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，及時(shí)跟進(jìn)辦理進(jìn)度。
嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，確保勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的合法合規(guī)開(kāi)展。
辦理勞務(wù)派遣許可證后，要按照要求進(jìn)行年度報(bào)告，如實(shí)填報(bào)《經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)基本情況表》。

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