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建筑資質(zhì)設(shè)計(jì)配電

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    2024-10-16 09:09:04

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內(nèi)容摘要:建筑單位法人資質(zhì)的定義建筑單位法人資質(zhì)是指建筑企業(yè)作為獨(dú)立法人,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),具備從事特定建筑活動(dòng)的資格和能力。有資質(zhì)的...

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建筑單位法人資質(zhì)的定義

建筑單位法人資質(zhì)是指建筑企業(yè)作為獨(dú)立法人,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),具備從事特定建筑活動(dòng)的資格和能力。有資質(zhì)的建筑業(yè)法人單位通常是指有總承包或?qū)I(yè)承包資質(zhì)的建筑業(yè)法人單位。項(xiàng)目法人是按照國(guó)家工程項(xiàng)目“四制”(即項(xiàng)目法人制、項(xiàng)目監(jiān)理制、項(xiàng)目招投標(biāo)制及項(xiàng)目合同管理制)的管理規(guī)定,對(duì)工程項(xiàng)目建設(shè)承擔(dān)法定責(zé)任的法人,包括企業(yè)法人、機(jī)關(guān)法人、事業(yè)(單位)法人和社(會(huì))團(tuán)(體)法人。

建筑單位法人資質(zhì)的申請(qǐng)條件

具有法人資格的企業(yè)申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)需要滿足以下條件:

  • 具備獨(dú)立法人資格:建筑企業(yè)必須是注冊(cè)的獨(dú)立法人單位,具有獨(dú)立的法律地位和財(cái)務(wù)能力,能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。
  • 符合資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn):包括技術(shù)能力、管理水平、資金實(shí)力、人才隊(duì)伍等方面的要求。例如,具有滿足本標(biāo)準(zhǔn)要求的資產(chǎn);具有滿足本標(biāo)準(zhǔn)要求的注冊(cè)建造師及其他注冊(cè)人員、工程技術(shù)人員、施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員和技術(shù)工人;具有滿足本標(biāo)準(zhǔn)要求的工程業(yè)績(jī);具有必要的技術(shù)裝備等。
  • 擁有相應(yīng)的技術(shù)裝備:如施工設(shè)備、安全設(shè)備等,能夠滿足工程施工和質(zhì)量安全的要求。
  • 良好的信譽(yù)和聲譽(yù):沒(méi)有違法違規(guī)行為記錄,且具備良好的商業(yè)信譽(yù)和社會(huì)聲譽(yù)。
  • 具備一定的注冊(cè)資金和固定資產(chǎn):以確保能夠承擔(dān)相應(yīng)的建筑項(xiàng)目。

建筑單位法人資質(zhì)的審批流程

建筑企業(yè)資質(zhì)審批通常包括以下流程:

  1. 及時(shí)了解建設(shè)主管部門需要提供的材料及資質(zhì)申報(bào)流程。
  2. 通過(guò)經(jīng)營(yíng)所在地工商管理局,完成核名、公司設(shè)立登記、刻公司章、銀行開(kāi)戶、社保開(kāi)戶等一系列操作,確保資金及經(jīng)營(yíng)范圍符合資質(zhì)審批要求。
  3. 招聘相應(yīng)專業(yè)人才,并注冊(cè)到公司系統(tǒng),可以通過(guò)自己尋找或者委托專業(yè)人才獵聘機(jī)構(gòu)。
  4. 制作建筑資質(zhì)申請(qǐng)辦理材料,分別上傳到資質(zhì)申請(qǐng)系統(tǒng)中,檢查資料無(wú)誤,提交上報(bào),等待主管部門審批。
  5. 主管部門根據(jù)審批權(quán)限,逐步審核,之后會(huì)公示審批結(jié)果。
  6. 如果審批通過(guò),公示期過(guò)后便可領(lǐng)取證書(shū)。

法定時(shí)間為20個(gè)工作日。省廳承諾,自受理資質(zhì)申請(qǐng)之日起10個(gè)工作日(不含專家評(píng)審及網(wǎng)上公示時(shí)間),企業(yè)可獲知審批結(jié)果。其中,涉及聯(lián)辦部門審查的事項(xiàng),需待聯(lián)辦部門回復(fù)審查意見(jiàn)后,企業(yè)方可獲知審批結(jié)果。住建部審批流程及審批時(shí)限,詳見(jiàn)住建部行政審批專欄。目前在全國(guó)已有多個(gè)地區(qū)全面實(shí)現(xiàn)了,建筑從業(yè)人員證書(shū)電子化與建筑企業(yè)資質(zhì)證書(shū)電子化業(yè)務(wù),電子證書(shū)與紙質(zhì)證書(shū)具備同等法律效力,未來(lái)電子資質(zhì)證書(shū)已經(jīng)成為一個(gè)發(fā)展的趨勢(shì)。

建筑單位法人資質(zhì)的有效期和續(xù)期要求

建筑資質(zhì)證書(shū)的有效期通常是5年。在有效期屆滿前,企業(yè)需要辦理資質(zhì)延續(xù)手續(xù)以確保能夠繼續(xù)合法承接工程項(xiàng)目。

  1. 企業(yè)應(yīng)于資質(zhì)證書(shū)有效期屆滿60日前,申請(qǐng)資質(zhì)證書(shū)有效期連續(xù)。原由省建設(shè)廳許可的三級(jí)資質(zhì),企業(yè)在有效期屆滿60日前,到企業(yè)注冊(cè)所在地市級(jí)建設(shè)行政主管部門提出續(xù)期申請(qǐng),由企業(yè)注冊(cè)地市級(jí)建設(shè)行政主管部門給出續(xù)期意見(jiàn)。其余由省建設(shè)廳許可的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì),企業(yè)在有效期屆滿60日前,到企業(yè)注冊(cè)所在地市級(jí)建設(shè)行政主管部門提出續(xù)期申請(qǐng),由企業(yè)注冊(cè)地市級(jí)建設(shè)行政主管部門統(tǒng)一報(bào)省建設(shè)廳,由省建設(shè)廳給出續(xù)期意見(jiàn)。省國(guó)資委治理企業(yè)及其下屬企業(yè)和其他省級(jí)廳局下屬企業(yè)申請(qǐng)續(xù)期,直接報(bào)省建設(shè)廳。
  2. 企業(yè)在資質(zhì)證書(shū)有效期內(nèi)遵守有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)道德,無(wú)不良記錄且注冊(cè)資本和專業(yè)技術(shù)人員滿足標(biāo)準(zhǔn)要求的,經(jīng)資質(zhì)許可機(jī)關(guān)同意,在其資質(zhì)證書(shū)副本上簽發(fā)有效期連續(xù)五年的意見(jiàn);對(duì)有違法違規(guī)行為、有不良記錄或企業(yè)資質(zhì)條件發(fā)生改變的,資質(zhì)許可機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)其資質(zhì)狀況進(jìn)行重新核定。
  3. 企業(yè)在資質(zhì)證書(shū)有效期屆滿前60日內(nèi)申請(qǐng)資質(zhì)連續(xù)的,資質(zhì)受理部門可受理其申請(qǐng),但自有效期到期之日至批準(zhǔn)連續(xù)的時(shí)間內(nèi)資質(zhì)證書(shū)失效。資質(zhì)證書(shū)有效期屆滿仍未提出連續(xù)的,其資質(zhì)證書(shū)自動(dòng)失效。如需陸續(xù)開(kāi)展工程建設(shè)活動(dòng),企業(yè)一定重新申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)。
  4. 資質(zhì)證書(shū)延續(xù)提供以下資料:
    • 《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)連續(xù)申請(qǐng)表》
    • 企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本
    • 企業(yè)資質(zhì)證書(shū)正、副本
    • 企業(yè)注冊(cè)人員的注冊(cè)證書(shū)。

建筑單位法人資質(zhì)的常見(jiàn)問(wèn)題及解決辦法

常見(jiàn)問(wèn)題及解決辦法如下:

  • 工程業(yè)績(jī)問(wèn)題:建筑企業(yè)辦理資質(zhì)升級(jí)時(shí),對(duì)企業(yè)的業(yè)績(jī)是有相應(yīng)的考核,需要有業(yè)績(jī)作為支撐,建筑工程竣工驗(yàn)收合格后,才可作為企業(yè)工程業(yè)績(jī)申報(bào)。
  • 企業(yè)人員問(wèn)題:每個(gè)建筑資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)辦理所需人員都有明確的規(guī)定,符合標(biāo)準(zhǔn)要求的人員才能被認(rèn)定為有效人員。資質(zhì)辦理需要人員的學(xué)歷、專業(yè)、職稱等條件符合崗位要求。
  • 社保材料問(wèn)題:資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定建筑企業(yè)辦理建筑資質(zhì)時(shí),要為相關(guān)人員繳納社保,人員社保不全將無(wú)法通過(guò)資質(zhì)審核。

在建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)常見(jiàn)申報(bào)問(wèn)題中還包括:

  • 企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)如何考核申報(bào)的人員社會(huì)保險(xiǎn):企業(yè)在申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)(新設(shè)立、增項(xiàng)、升級(jí)、延續(xù))時(shí),采用人員的社會(huì)保險(xiǎn)必須僅由申報(bào)企業(yè)或申報(bào)企業(yè)分支機(jī)構(gòu)名義繳納,以個(gè)人名義繳納社保的人員不作為有效人員認(rèn)定。資質(zhì)審批部門根據(jù)工作需要對(duì)企業(yè)申報(bào)資質(zhì)人員繳納社保情況進(jìn)行核查。其中,新設(shè)立考核企業(yè)主要人員申報(bào)前1個(gè)月社保,增項(xiàng)、升級(jí)、延續(xù)考核主要人員申報(bào)前3個(gè)月社保,資質(zhì)辦理期間人員轉(zhuǎn)出按資質(zhì)不達(dá)標(biāo)處理。社保核查結(jié)果以四川省人力資 社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)顯示數(shù)據(jù)為準(zhǔn),建議確認(rèn)社保數(shù)據(jù)可查后再提交資質(zhì)申請(qǐng)。因社保數(shù)據(jù)比對(duì)未通過(guò)而公示不合格的企業(yè),建議在陳述時(shí)提供社保查詢賬號(hào)密碼,以便進(jìn)行人工復(fù)核。社保比對(duì)結(jié)果為人員一對(duì)多核驗(yàn)信息異常的企業(yè),請(qǐng)先前往社保管理部門解決人員賬號(hào)合并問(wèn)題后,再進(jìn)行資質(zhì)申報(bào)。
  • 申報(bào)的人員要求專業(yè)齊全的如何理解:《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》中對(duì)申報(bào)的注冊(cè)人員、職稱人員、技工工人等專業(yè)作了限定,且要求專業(yè)齊全的,是指申報(bào)人員應(yīng)由具有相應(yīng)專業(yè)的人員組成,且每個(gè)專業(yè)至少有1人。
  • 審查公示意見(jiàn)為不合格時(shí),企業(yè)可以陳述幾次,在陳述時(shí)可否補(bǔ)充新的業(yè)績(jī)和人員材料:企業(yè)只有1次陳述機(jī)會(huì),企業(yè)可以在規(guī)定時(shí)限內(nèi)針對(duì)公示意見(jiàn)提交陳述材料,逾期未提交陳述材料的,視為企業(yè)對(duì)公示意見(jiàn)無(wú)異議,資質(zhì)許可機(jī)關(guān)不再受理任何陳述材料。陳述只能針對(duì)原有材料做出說(shuō)明,不能增加新的業(yè)績(jī)、補(bǔ)充新的人員、補(bǔ)充漏報(bào)材料以及對(duì)原申報(bào)不達(dá)標(biāo)材料進(jìn)行替換修改等。
  • 申請(qǐng)表中的每一項(xiàng)都要填寫(xiě)嗎:考核企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)的指標(biāo)是以企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表中申報(bào)的各項(xiàng)指標(biāo)為準(zhǔn)。凡申請(qǐng)表中未填報(bào)的人員、業(yè)績(jī)等,均不能作為有效指標(biāo)認(rèn)定。申請(qǐng)表中的每一項(xiàng)應(yīng)據(jù)實(shí)填報(bào),確無(wú)某一項(xiàng)的應(yīng)填寫(xiě)為--。
  • 注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員是否必須注冊(cè)在申報(bào)企業(yè),是否可以注冊(cè)在無(wú)建設(shè)工程資質(zhì)的關(guān)聯(lián)企業(yè):注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員必須注冊(cè)在申報(bào)企業(yè),注冊(cè)在其它企業(yè),包括申報(bào)企業(yè)的上級(jí)公司、下級(jí)公司、控股公司或參股公司,其注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格均不予認(rèn)可。
  • 企業(yè)申報(bào)材料中所列的個(gè)別注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員存在重復(fù)注冊(cè)問(wèn)題,但剔除該注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員后,企業(yè)注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員數(shù)量仍然達(dá)標(biāo),其資質(zhì)申請(qǐng)是否可以認(rèn)可:不可以。當(dāng)申報(bào)企業(yè)存在注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員重復(fù)注冊(cè)問(wèn)題沒(méi)有糾正之前,不批準(zhǔn)該企業(yè)的資質(zhì)申請(qǐng)。
  • 標(biāo)準(zhǔn)中企業(yè)主要人員有哪些,年齡有要求嗎:企業(yè)主要人員包括技術(shù)負(fù)責(zé)人、注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員、技術(shù)職稱人員、技術(shù)工人等4類。企業(yè)主要人員年齡均為60周歲及以下且由企業(yè)為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
  • 企業(yè)申請(qǐng)某一類別資質(zhì)時(shí),某一個(gè)人具有多個(gè)證書(shū),能否分別申報(bào)考核:企業(yè)申請(qǐng)某一類別資質(zhì)時(shí),主要人員中每類人員數(shù)量、專業(yè)、工種均應(yīng)滿足《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》要求。某一個(gè)人具有注冊(cè)證書(shū)、技術(shù)職稱、技術(shù)工人培訓(xùn)合格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)中兩個(gè)及以上的,只能作為一人申報(bào)考核;但一個(gè)人同時(shí)擁有注冊(cè)證書(shū)和技術(shù)職稱的,可同時(shí)作為注冊(cè)人員和技術(shù)職稱人員申報(bào)考核。
  • 提供的技術(shù)職稱人員的專業(yè)與標(biāo)準(zhǔn)要求的專業(yè)相近,能否申報(bào)認(rèn)定:提供的技術(shù)職稱人員的專業(yè)與標(biāo)準(zhǔn)要求的專業(yè)相近,且資質(zhì)許可部門認(rèn)可的是可以申報(bào)的。
  • 存在違法違規(guī)行為或發(fā)生質(zhì)量安全事故的企業(yè)和個(gè)人業(yè)績(jī)是否認(rèn)可:存在違法違規(guī)行為或發(fā)生質(zhì)量安全事故的項(xiàng)目,作為企業(yè)和個(gè)人業(yè)績(jī)申報(bào)時(shí),不予認(rèn)可。
  • 企業(yè)凈資產(chǎn)指標(biāo)如何考核:企業(yè)凈資產(chǎn)就是企業(yè)所有者(即投資方或股東)權(quán)益,是指所有者在企業(yè)資產(chǎn)中享有的經(jīng)濟(jì)利益,其金額為資產(chǎn)減去負(fù)債后的余額,即企業(yè)年度財(cái)務(wù)報(bào)表中的所有者權(quán)益。所有者權(quán)益包括實(shí)收資本(或者股本)、資本公積、盈余公積和未分配利潤(rùn)等。首次申請(qǐng)資質(zhì)的,以提供的企業(yè)《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》所載注冊(cè)資本考核凈資產(chǎn)。
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