德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證

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2024-10-18 10:05:24
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內(nèi)容摘要：德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證辦理條件辦理德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證需要滿足以下條件：規(guī)范的名稱、業(yè)務(wù)范圍、章程和管理制度：機(jī)構(gòu)應(yīng)具有明確...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證辦理條件

辦理德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證需要滿足以下條件：

規(guī)范的名稱、業(yè)務(wù)范圍、章程和管理制度：機(jī)構(gòu)應(yīng)具有明確且規(guī)范的名稱、清晰的業(yè)務(wù)范圍、健全的組織章程和完善的管理制度。
專職工作人員：有3名以上具有大專以上學(xué)歷，并取得人力資社會保障機(jī)關(guān)頒發(fā)的人力資源服務(wù)從業(yè)人員上崗培訓(xùn)證書的專職工作人員。
固定服務(wù)場所、辦公設(shè)施和資金：有與所申請的業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定服務(wù)場所（不少于20平方米，冠以省名的不少于40平方米）、辦公設(shè)施和一定數(shù)額的資金。
獨立承擔(dān)民事責(zé)任的能力：具備獨立承擔(dān)民事責(zé)任的能力，法人或其他組織均可設(shè)立，個人不得設(shè)立。
其他條件：滿足法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證申請流程

申請德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證的流程如下：

網(wǎng)上申請：
收件：申請事項依法不需要取得行政許可的，應(yīng)當(dāng)場告知申請人不予受理并出具不予受理通知書；申請事項依法不屬于本行政機(jī)關(guān)職權(quán)范圍的應(yīng)當(dāng)場出具不予受理通知書，并在受理通知書上告知申請人向相關(guān)行政機(jī)關(guān)提出申請；申請人隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料申請的，出具不予受理通知書；不能當(dāng)場審查不齊全或不符合法定形式的，當(dāng)場出具收件通知書，五日內(nèi)審查材料不齊全或不符合法定形式的，出具包含具體補(bǔ)正要求的一次性告知通知書；能當(dāng)場判斷申請材料需要補(bǔ)正的，應(yīng)當(dāng)場出具一次性告知通知書。同時核對申請人是否符合申請條件，依據(jù)辦事指南中材料清單逐一核對是否齊全，核對每個材料是否涵蓋材料要求中涉及的內(nèi)容和要素。
受理

德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證所需材料

辦理德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證所需的材料包括：

開辦申請書：說明機(jī)構(gòu)的基本情況和申請許可證的目的。
工商管理部門的文件：包括《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》原件及其復(fù)印件。
注冊資本驗資報告：證明注冊資本已經(jīng)實繳的報告。
辦公場所證明：包括房產(chǎn)證或者租賃合同，以及可能的消防驗收合格證明。
公司名稱：公司的正式名稱和標(biāo)識。

德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證相關(guān)政策法規(guī)

與德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證相關(guān)的政策法規(guī)包括：

國務(wù)院頒布的《人力資源市場暫行條例》，對人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理、服務(wù)活動規(guī)范等方面進(jìn)行了規(guī)定。
中華人民共和國人力資社會保障部令（第50號）《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》，明確了人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理要求。

德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證辦理機(jī)構(gòu)

德州開發(fā)區(qū)人力資源許可證的辦理機(jī)構(gòu)為德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)行政審批部，其主要職能包括負(fù)責(zé)貫徹落實行政審批服務(wù)工作的方針政策和決策部署，執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)和行政審批制度改革措施，負(fù)責(zé)辦理新區(qū)管委會交辦的行政審批和政務(wù)服務(wù)事項，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。