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惠州勞務(wù)分包資質(zhì)申請(qǐng)辦理

好順佳集團(tuán)
2024-10-18 10:05:29
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內(nèi)容摘要：惠州勞務(wù)分包資質(zhì)申請(qǐng)條件一、資產(chǎn)要求企業(yè)凈資產(chǎn)需達(dá)到 200 萬(wàn)元以上。具有固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。二、人員要求技術(shù)負(fù)責(zé)人具有工程序列中級(jí)...

各類(lèi)資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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惠州勞務(wù)分包資質(zhì)申請(qǐng)條件

一、資產(chǎn)要求

企業(yè)凈資產(chǎn)需達(dá)到 200 萬(wàn)元以上。
具有固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。

二、人員要求

技術(shù)負(fù)責(zé)人具有工程序列中級(jí)以上職稱(chēng)或高級(jí)工以上資格。
持有崗位證書(shū)的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員不少于 5 人，且施工員、質(zhì)量員、安全員、勞務(wù)員等人員齊全。
經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的技術(shù)工人不少于 50 人。

惠州勞務(wù)分包資質(zhì)辦理流程

一、準(zhǔn)備階段

建筑業(yè)企業(yè)領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照，辦理社保和銀行開(kāi)戶(hù)。
注冊(cè)勞務(wù)公司，公司注冊(cè)資本 200 萬(wàn)元（可認(rèn)繳），應(yīng)當(dāng)選擇 3 - 5 個(gè)備選公司名稱(chēng)，防止重復(fù)和一次審驗(yàn)。經(jīng)營(yíng)范圍必須包括建筑勞務(wù)或勞務(wù)分包。

二、申請(qǐng)階段

企業(yè)向建設(shè)主管部門(mén)提交申請(qǐng)材料。企業(yè)通過(guò)廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)進(jìn)入工商注冊(cè)所在地級(jí)以上市住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)網(wǎng)上服務(wù)窗口或廣東建設(shè)信息網(wǎng)廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)三庫(kù)一平臺(tái)管理信息服務(wù)系統(tǒng)，提出建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)備案申請(qǐng)。
提交企業(yè)名稱(chēng)、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼、辦公地址、、企業(yè)凈資產(chǎn)、技術(shù)負(fù)責(zé)人、技術(shù)工人等信息材料。

三、審核階段

建設(shè)主管部門(mén)對(duì)企業(yè)的資質(zhì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，通過(guò)后公示。
公示完成后，報(bào)省建管局備案，打印資質(zhì)證書(shū)。

四、安全生產(chǎn)許可證辦理

配備 2 名 A 類(lèi)證書(shū)人員和 2 名 C 類(lèi)證書(shū)人員，辦理安全生產(chǎn)許可證（勞務(wù)資質(zhì)辦理完成后，還需辦理安全生產(chǎn)許可證才能進(jìn)行施工）。

惠州勞務(wù)分包資質(zhì)申請(qǐng)所需材料

一、必備材料

《建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)備案申請(qǐng)表》。
營(yíng)業(yè)執(zhí)照。
辦公場(chǎng)所證明。
技術(shù)負(fù)責(zé)人及技術(shù)工人等信息。

二、其他可能需要的材料

企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。
企業(yè)章程復(fù)印件（需附股東簽字或蓋章頁(yè)）。
企業(yè)法定代表人和技術(shù)負(fù)責(zé)人的任職文件、股東大會(huì)或董事會(huì)對(duì)兩人的任命決議；兩人的職稱(chēng)證書(shū)、身份證件復(fù)印件。
固定辦公場(chǎng)所的土地、房屋產(chǎn)權(quán)證明或租賃證明。
設(shè)備機(jī)具的購(gòu)置發(fā)票、照片。
企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度。
持證上崗人員名單。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)工人職業(yè)技能崗位證書(shū)復(fù)印件和身份證復(fù)印件。
勞動(dòng)合同復(fù)印件。

惠州勞務(wù)分包資質(zhì)辦理的注意事項(xiàng)

一、材料完整性

企業(yè)提交的申請(qǐng)材料必須齊全，資料齊全的，備案機(jī)關(guān)在 1 個(gè)工作日內(nèi)完成備案手續(xù)，并核發(fā)建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)證書(shū)。資料不齊全的，不予受理。

二、資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)按照新申請(qǐng)或增項(xiàng)提交的相關(guān)材料中，企業(yè)資產(chǎn)、技術(shù)負(fù)責(zé)人需滿(mǎn)足《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》(建市〔2014〕159 號(hào))規(guī)定的相應(yīng)類(lèi)別二級(jí)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求，其他指標(biāo)需滿(mǎn)足相應(yīng)類(lèi)別三級(jí)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求。

三、證書(shū)形式

建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)備案實(shí)行頒發(fā)電子證書(shū)，不再頒發(fā)紙質(zhì)證書(shū)。電子證書(shū)納入省電子證照系統(tǒng)統(tǒng)一管理，有關(guān)電子證書(shū)的樣式和使用管理要求，按照《廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳關(guān)于推行建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)（備案）電子證書(shū)的通知》執(zhí)行。
企業(yè)已取得的勞務(wù)資質(zhì)的在有效期內(nèi)可繼續(xù)使用，也可直接提出備案申請(qǐng)換發(fā)為電子證書(shū)。

惠州勞務(wù)分包資質(zhì)辦理的相關(guān)政策法規(guī)

一、辦理途徑

企業(yè)通過(guò)廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)進(jìn)入工商注冊(cè)所在地級(jí)以上市住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)網(wǎng)上服務(wù)窗口或廣東建設(shè)信息網(wǎng)廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)三庫(kù)一平臺(tái)管理信息服務(wù)系統(tǒng)，申請(qǐng)辦理建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)備案。

二、監(jiān)督管理

國(guó)務(wù)院住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)全國(guó)房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工分包的監(jiān)督管理工作?？h級(jí)以上地方人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工分包的監(jiān)督管理工作。
施工總承包資質(zhì)、專(zhuān)業(yè)承包資質(zhì)按照工程性質(zhì)和技術(shù)特點(diǎn)分別劃分為若干資質(zhì)類(lèi)別，各資質(zhì)類(lèi)別按照規(guī)定的條件劃分為若干資質(zhì)等級(jí)。施工勞務(wù)資質(zhì)不分類(lèi)別與等級(jí)。

惠州勞務(wù)分包資質(zhì)辦理成功案例

一、勞務(wù)分包合同效力案例

一家公司通過(guò)招標(biāo)方式從一家建設(shè)單位承包到樓房建筑工程后，將面積約為 150㎡的清除基礎(chǔ)淤泥的勞務(wù)分包給了邱日萍等 12 名農(nóng)民工?？僧?dāng)邱日萍等完成工作任務(wù)后，公司起初借口尚未從建設(shè)單位獲取工程款而一再拖延工資，后來(lái)干脆以其分包勞務(wù)未獲得建設(shè)單位同意，屬于違法分包、不具有法律效力為由拒絕支付。最終法院認(rèn)定，勞務(wù)分包并非必然無(wú)效。就承建單位與建筑單位在建筑合同中沒(méi)有勞務(wù)分包的約定或勞務(wù)分包沒(méi)有得到建設(shè)單位認(rèn)可時(shí)，如果將勞務(wù)作業(yè)分包給具備資質(zhì)且在資質(zhì)條件允許范圍內(nèi)的分包，不屬于違法分包；如果將勞務(wù)作業(yè)分包給無(wú)資質(zhì)或雖然有資質(zhì)但不在資質(zhì)許可條件范圍內(nèi)的分包，屬于違法分包。本案所涉清除基礎(chǔ)淤泥的勞務(wù)，并沒(méi)有什么技術(shù)含量，只需通過(guò)簡(jiǎn)單的體力勞動(dòng)就能完成，根本不存在必須具備相應(yīng)資質(zhì)的問(wèn)題，因而公司不能拿無(wú)效說(shuō)事兒。

二、勞務(wù)轉(zhuǎn)包案例

2017 年 8 月，一家公司承包到一項(xiàng)勞務(wù)工程后不久便當(dāng)起了“甩手掌柜”：將之轉(zhuǎn)包給包工頭李某。李某則雇請(qǐng)肖麗玉等 17 人施工。任務(wù)完成后，李某卻攜帶公司給付的工資逃之夭夭了。面對(duì)肖麗玉等索要工資的請(qǐng)求，公司認(rèn)為其已經(jīng)付過(guò)，且其與李某之間的轉(zhuǎn)包因違反法律規(guī)定而無(wú)效，肖麗玉等自然無(wú)權(quán)向其索要。最終法院認(rèn)定，本案所涉轉(zhuǎn)包合同無(wú)效。轉(zhuǎn)包是指承包人將承包的勞務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三人，使第三人實(shí)際成為合同的另一方當(dāng)事人，而分包中的承包人并不退出承包關(guān)系。雖然轉(zhuǎn)包都被法律所禁止，但勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》第四條規(guī)定：“建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位工程(業(yè)務(wù))或經(jīng)營(yíng)權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人，對(duì)該組織或自然人招用的勞動(dòng)者，由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任?！奔幢M管本案所涉轉(zhuǎn)包合同無(wú)效，但公司卻必須向肖麗玉等人支付工資。