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蘇州人才中介服務(wù)許可證

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    好順佳集團(tuán)

  • 發(fā)布時(shí)間

    2024-10-24 10:21:12

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內(nèi)容摘要:蘇州人才中介服務(wù)許可證辦理?xiàng)l件蘇州人才中介服務(wù)許可證的辦理需要滿足以下條件:有與開(kāi)展人才中介業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施和資金等...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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蘇州人才中介服務(wù)許可證辦理?xiàng)l件

蘇州人才中介服務(wù)許可證的辦理需要滿足以下條件:

  • 有與開(kāi)展人才中介業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施和資金等。場(chǎng)所建筑面積一般不少于40平方米。

  • 注冊(cè)資本(金)不得少于10萬(wàn)元。

  • 有4名以上大專以上學(xué)歷、取得人才中介職業(yè)資格證書(shū)的工作人員。

  • 有健全可行的工作章程和管理制度。

  • 法人或其他組織均可申請(qǐng)?jiān)O(shè)立,個(gè)人不得設(shè)立。

  • 具備相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    • 對(duì)于蘇州工業(yè)園區(qū),需在園區(qū)注冊(cè)成立,并符合下列條件之一:

      • 國(guó)家級(jí)重大人才工程、江蘇省雙創(chuàng)人才計(jì)劃、姑蘇人才計(jì)劃、園區(qū)金雞湖人才計(jì)劃入選者創(chuàng)辦的企業(yè)。

      • 國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。

      • 建有市級(jí)及以上研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)。

      • 信息技術(shù)服務(wù)、研發(fā)設(shè)計(jì)、檢驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證服務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)、節(jié)能環(huán)保服務(wù)、供應(yīng)鏈管理、金融服務(wù)等生產(chǎn)性服務(wù)領(lǐng)域的規(guī)模以上企業(yè)。

      • 生物醫(yī)藥、納米技術(shù)應(yīng)用、人工智能、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、集成電路、航空航天、離岸國(guó)際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)。

蘇州人才中介服務(wù)許可證申請(qǐng)流程

蘇州人才中介服務(wù)許可證的申請(qǐng)流程通常如下:

  1. 網(wǎng)上申請(qǐng)

    • 網(wǎng)上填報(bào)成功后可自行打印紙質(zhì)表格并加蓋公章,按照有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備好全部紙質(zhì)申請(qǐng)材料(原件、復(fù)印件)后,向相關(guān)人社部門提交書(shū)面申請(qǐng)材料。
  2. 受理

    • 申請(qǐng)材料不全或不符合法定形式的,需要進(jìn)行補(bǔ)正。
  3. 審核

    • 市人力資源社會(huì)保障局對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審查,必要時(shí)會(huì)派工作人員對(duì)材料的實(shí)質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行核實(shí)。

蘇州人才中介服務(wù)許可證所需材料

申請(qǐng)?zhí)K州人才中介服務(wù)許可證通常需要準(zhǔn)備以下材料:

  • 申請(qǐng)書(shū)、經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng)行政許可申請(qǐng)表。

  • 工商行政管理部門核發(fā)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本及統(tǒng)一社會(huì)信用代碼證書(shū)。

  • 機(jī)構(gòu)法定代表人身份證或護(hù)照、簡(jiǎn)歷。

  • 工作人員基本情況(勞動(dòng)合同及單位繳納社保證明)。

  • 注冊(cè)地房產(chǎn)使用證明。

  • 工作設(shè)備情況,工作規(guī)范和章程以及其他相關(guān)材料。

    • 對(duì)于蘇州工業(yè)園區(qū),申報(bào)企業(yè)還需準(zhǔn)備:

      • 各級(jí)人才創(chuàng)辦的企業(yè)須提交人才計(jì)劃入選證明材料,股東另須提供驗(yàn)資證明。

      • 國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)須提交有效期內(nèi)的高企證書(shū);建有市級(jí)及以上研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)須提交研發(fā)機(jī)構(gòu)認(rèn)定材料。

      • 生產(chǎn)性服務(wù)領(lǐng)域的規(guī)模以上企業(yè)需提供2020年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告(需提供體現(xiàn)主營(yíng)收入的關(guān)鍵頁(yè),服務(wù)業(yè)企業(yè)年?duì)I業(yè)收入須達(dá)到1000萬(wàn)元)。

蘇州人才中介服務(wù)許可證相關(guān)政策法規(guī)

與蘇州人才中介服務(wù)許可證相關(guān)的政策法規(guī)主要包括:

  • 人力資源服務(wù)許可證主要用于規(guī)范人力資源服務(wù)和人力資源職介行業(yè),是人力資源服務(wù)(人才中介)機(jī)構(gòu)設(shè)立的必要前提條件。

  • 對(duì)從事網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)的經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),人力資源社會(huì)保障行政部門應(yīng)當(dāng)在其服務(wù)范圍中注明“開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)”。因此,在辦理時(shí)需要說(shuō)明清楚,不要遺漏,以免不符合從業(yè)條件而被處罰。

  • 經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)接受用人單位委托提供人力資源服務(wù)外包的,不得改變用人單位與個(gè)人的勞動(dòng)關(guān)系,不得與用人單位串通侵害個(gè)人的合法權(quán)益。

  • 增值稅處理:根據(jù)《財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步明確全面推開(kāi)營(yíng)改增試點(diǎn)有關(guān)勞務(wù)派遣服務(wù)、收費(fèi)公路通行費(fèi)抵扣等政策的通知》(財(cái)稅〔2016〕47號(hào) )規(guī)定,納稅人提供人力資源外包服務(wù),按照經(jīng)紀(jì)代理服務(wù)繳納增值稅,其銷售額不包括受客戶單位委托代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。向委托方收取并代為發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金,不得開(kāi)具增值稅專用發(fā)票,可以開(kāi)具普通發(fā)票。

蘇州人才中介服務(wù)許可證的監(jiān)管要求

蘇州對(duì)于人才中介服務(wù)許可證的監(jiān)管要求主要有:

  • 未經(jīng)政府人事行政部門批準(zhǔn)擅自設(shè)立人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)或從事人才中介服務(wù)活動(dòng)的,由縣級(jí)以上政府人事行政部門責(zé)令停辦,并處10000元以下罰款;有違法所得的,可處以不超過(guò)違法所得3倍的款,但最高不得超過(guò)30000元。

  • 經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)主要是開(kāi)展人力資源供求信息的收集和發(fā)布、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢、人力資源測(cè)評(píng)、人力資源培訓(xùn)、承接人力資源服務(wù)外包等人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)。

  • 人才中介機(jī)構(gòu)須為在中國(guó)大陸注冊(cè)的取得人力資源服務(wù)許可證的專業(yè)人力資源公司。引進(jìn)的人才應(yīng)為通過(guò)人才中介機(jī)構(gòu)引進(jìn)、與申報(bào)單位依法簽訂1年以上(含)勞動(dòng)合同、年工資薪金40萬(wàn)元(含)以上且到崗前上一工作地在園區(qū)以外(與“iDream”園夢(mèng)人才平臺(tái)同類補(bǔ)貼不重復(fù)享受)。

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