建筑企業(yè)資質(zhì)分離

好順佳集團
2024-11-06 10:42:39
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內(nèi)容摘要：建筑企業(yè)資質(zhì)分離的定流程建筑企業(yè)資質(zhì)分離，簡而言之，就是建筑總公司與建筑子公司因為業(yè)務(wù)的發(fā)展所要單獨處理的資質(zhì)問題。當建筑總公司...

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建筑企業(yè)資質(zhì)分離的定流程

建筑企業(yè)資質(zhì)分離，簡而言之，就是建筑總公司與建筑子公司因為業(yè)務(wù)的發(fā)展所要單獨處理的資質(zhì)問題。當建筑總公司發(fā)展到一定規(guī)模后，為促進業(yè)務(wù)發(fā)展會成立其他建筑子公司，此時總公司需要處理自身的資質(zhì)問題，分公司也需要特定的資質(zhì)以正常運營。

資質(zhì)分離的流程一般包括以下步驟：

資質(zhì)剝離：由資質(zhì)公司整理材料，上報相關(guān)部門（三級為建委+建管處審批、二級為省廳+建管處審批、一級為省廳+建設(shè)部審批），進行資質(zhì)剝離，將資質(zhì)剝離到子公司。
處理好資質(zhì)轉(zhuǎn)移公司溝通問題：建筑公司資質(zhì)分立事關(guān)剝離雙方的利益，需要提前落實好雙邊是否能夠順利進行，把該了解的了解清楚，對事件的始終有大體的了解，成立專門的小組，實施該事項，每一個環(huán)節(jié)，做到可控，同時做好應(yīng)急預(yù)案，以備不時之需。
注冊子公司：在遷入地區(qū)注冊或購買一家新公司，作為資質(zhì)接收的載體，確保股權(quán)結(jié)構(gòu)符合要求。

建筑企業(yè)資質(zhì)分離的注意事項

在進行建筑企業(yè)資質(zhì)分離時，有以下注意事項：

提前落實雙邊能否順利進行：建筑公司資質(zhì)分立事關(guān)剝離雙方的利益，需要提前落實好雙邊是否能夠順利進行，把該了解的了解清楚，對事件的始終有大體的了解，成立專門的小組，實施該事項，每一個環(huán)節(jié)，做到可控，同時做好應(yīng)急預(yù)案，以備不時之需。
處理好溝通問題：要提前處理好資質(zhì)轉(zhuǎn)移公司之間的溝通問題，確保信息的暢通和準確傳達。
遵循相關(guān)規(guī)定：按照《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》（住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部令第22號發(fā)布，第32號、第45號修正）第二十一條和《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于建設(shè)工程企業(yè)發(fā)生重組、合并、分立等情況資質(zhì)核定有關(guān)問題的通知》（建市〔2014〕79號）有關(guān)規(guī)定進行操作。

成功的建筑企業(yè)資質(zhì)分離案例

以下是一些成功的建筑企業(yè)資質(zhì)分離案例：

世紀建研協(xié)助企業(yè)取得了眾多資質(zhì)，如通過分立平移的模式，讓企業(yè)在不同時間直接取得市政總包二級、建筑總包二級、市政總包一級、建筑總包一級等資質(zhì)。
部分企業(yè)在2023年也取得了成功，、市政公用工程施工總承包一級資質(zhì)等。

建筑企業(yè)資質(zhì)分離相關(guān)政策法規(guī)

與建筑企業(yè)資質(zhì)分離相關(guān)的政策法規(guī)主要包括：

《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》：為了加強對建筑活動的監(jiān)督管理，維護公共利益和規(guī)范建筑市場秩序，保證建設(shè)工程質(zhì)量安全，促進建筑業(yè)的健康發(fā)展而制定。其中規(guī)定了企業(yè)應(yīng)當按照其擁有的資產(chǎn)、主要人員、已完成的工程業(yè)績和技術(shù)裝備等條件申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，經(jīng)審查合格，取得建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書后，方可在資質(zhì)許可的范圍內(nèi)從事建筑施工活動。
《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定和資質(zhì)標準實施意見》：為規(guī)范建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理，依據(jù)《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》和《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準》及相關(guān)法律法規(guī)制定。其中明確了資質(zhì)申請和許可程序，包括申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)應(yīng)依法取得工商行政管理部門頒發(fā)的公司法人《營業(yè)執(zhí)照》，企業(yè)申請不同級別和類型的資質(zhì)應(yīng)按照相應(yīng)的程序提出申請等內(nèi)容。