汕頭市人力資源服務(wù)許可證

好順佳集團(tuán)
2024-11-06 10:44:10
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內(nèi)容摘要：汕頭市人力資源服務(wù)許可證辦理?xiàng)l件從事職業(yè)中介活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)依法向人力資源社會(huì)保障行政部門申請(qǐng)行政許可，取得人力資源服務(wù)許可證。辦理?xiàng)l...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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汕頭市人力資源服務(wù)許可證辦理?xiàng)l件

從事職業(yè)中介活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)依法向人力資源社會(huì)保障行政部門申請(qǐng)行政許可，取得人力資源服務(wù)許可證。辦理?xiàng)l件包括：

有明確的章程和管理制度
有開展業(yè)務(wù)必備的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施和一定數(shù)額的開辦資金
有 3 名以上專職工作人員
法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件

汕頭市人力資源服務(wù)許可證申請(qǐng)流程

收件
- 申請(qǐng)事項(xiàng)依法不需要取得行政許可的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)告知申請(qǐng)人不予受理并出具不予受理通知書。
- 申請(qǐng)事項(xiàng)依法不屬于本行政機(jī)關(guān)職權(quán)范圍的應(yīng)當(dāng)場(chǎng)出具不予受理通知書，并在受理通知書上告知申請(qǐng)人向相關(guān)行政機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)。
- 申請(qǐng)人隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料申請(qǐng)的，出具不予受理通知書。
- 不能當(dāng)場(chǎng)審查不齊全或不符合法定形式的，當(dāng)場(chǎng)出具收件通知書，五日內(nèi)審查材料不齊全或不符合法定形式的，出具包含具體補(bǔ)正要求的一次性告知通知書。
- 能當(dāng)場(chǎng)判斷申請(qǐng)材料需要補(bǔ)正的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)出具一次性告知通知書。
- 核對(duì)申請(qǐng)人是否符合申請(qǐng)條件。
- 依據(jù)辦事指南中材料清單逐一核對(duì)是否齊全。
- 核對(duì)每個(gè)材料是否涵蓋材料要求中涉及的內(nèi)容和要素。
受理

汕頭市人力資源服務(wù)許可證的有效期

經(jīng)公示無(wú)異議認(rèn)定為市優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的，由市人社局行文通報(bào)，從通報(bào)印發(fā)之日起有效期一年。

汕頭市人力資源服務(wù)許可證的相關(guān)政策法規(guī)

為貫徹《中共汕頭市委印發(fā)〈關(guān)于加快新時(shí)代人才強(qiáng)市建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》（汕市發(fā)〔2023〕5 號(hào)）精神，《汕頭市人力資社會(huì)保障局關(guān)于鼓勵(lì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園的意見(jiàn)》進(jìn)行了修訂完善，形成了《汕頭市人力資源》相關(guān)政策
為貫徹《中共汕頭市委印發(fā)〈關(guān)于加快新時(shí)代人才強(qiáng)市建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》（汕市發(fā)〔2023〕5 號(hào)）精神，加強(qiáng)培育人力資源服務(wù)品牌，為構(gòu)建經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供更強(qiáng)有力的人才支撐，《汕頭市優(yōu)秀》相關(guān)政策進(jìn)行了修訂
《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》，為了加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)和就業(yè)管理，培育和完善統(tǒng)一開放、競(jìng)爭(zhēng)有序的人力資源市場(chǎng)，為勞動(dòng)者就業(yè)和用人單位招用人員提供服務(wù)，根據(jù)就業(yè)促進(jìn)法等法律、行政法規(guī)制定
為做好汕頭市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園潮陽(yáng)園區(qū)建設(shè)管理工作，根據(jù)《中共汕頭市委印發(fā)〈關(guān)于加快新時(shí)代人才強(qiáng)市建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》(汕市發(fā)〔2023〕5 號(hào))、《汕頭市人力資社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)<汕頭市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)管理辦法>的通知》（汕人社〔2023〕129 號(hào)）和《關(guān)于印發(fā) 》相關(guān)政策法規(guī)
《中華人民共和國(guó)人力資社會(huì)保障部令（第 50 號(hào)）人力資源》，為了加強(qiáng)對(duì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理，規(guī)范人力資源服務(wù)活動(dòng)，健全統(tǒng)一開放、競(jìng)爭(zhēng)有序的人力資源市場(chǎng)體系，促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)和優(yōu)化人力資源流動(dòng)配置，根據(jù)《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》、《人力資源市場(chǎng)暫行條例》等法律、行政法規(guī)制定