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2024-11-15 08:58:47
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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建筑企業(yè)資質升級的條件因資質類別和等級的不同而有所差異。一般來說,以下是常見的一些條件:
人員達標:建筑資質升級對人員數量和職稱有明確要求,且不能有重復注冊的情況。例如,建筑工程施工總承包三級升二級,要求建筑工程、機電工程專業(yè)注冊建造師合計不少于12人,其中建筑工程專業(yè)注冊建造師不少于9人;技術負責人具有8年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有結構專業(yè)高級職稱或建筑工程專業(yè)一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格;建筑工程相關專業(yè)中級以上職稱人員不少于15人,且結構、給排水、暖通、電氣等專業(yè)齊全;持有崗位證書的施工現場管理人員不少于30人,且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員、勞務員等人員齊全;經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于75人。
業(yè)績達標:企業(yè)業(yè)績必須達到標準要求,不能出現圖紙不全或者施工圖與所提供業(yè)績不符等錯誤,否則會影響資質升級的成功率。以建筑工程施工總承包三級升二級為例,近5年需承擔過特定的4類工程中的2類工程的施工總承包或主體工程承包,且工程質量合格。
注冊資金達標:不同資質等級對注冊資金的要求不同,如果注冊資金的等級要求不一樣,不要在臨近申報資質前一個月或兩個月去增加注冊資金,至少要提前半年的時間。
場地、設備達標:關于場地和設備問題,應注意租賃發(fā)票的歸檔等問題。
建筑企業(yè)資質升級的流程較為復雜,主要包括以下步驟:
準備階段:企業(yè)需要準備好營業(yè)執(zhí)照,登錄建委網站,注冊企業(yè)用戶。
信息填寫與材料收集:按照資質等級標準,準備相應的技術人員資料,包括人員的身份證明、職稱證書、學歷證明、社保證明等。同時,整理企業(yè)的財務報表、業(yè)績證明材料等。
卷宗整理:對收集的材料進行整理和裝訂,形成規(guī)范的申報卷宗。
提交申請:將整理好的卷宗提交給相關部門,并繳納相應的申請費用。
審核階段:相關部門會對企業(yè)提交的材料進行審核,包括形式審查和實質審查。形式審查主要檢查材料的完整性和規(guī)范性,實質審查則會對企業(yè)的人員、業(yè)績、資金等情況進行核實。
公示與領證:如果審核通過,會在相關網站進行公示。公示期無異議的,企業(yè)可以領取新的資質證書。
在進行全國建筑企業(yè)資質升級時,企業(yè)需要注意以下事項:
業(yè)績考核:企業(yè)提供的業(yè)績必須真實有效,且符合資質升級的要求。相關部門會對業(yè)績進行嚴格審查,包括項目的合同、竣工驗收報告等。
指標要求:人員、資金、設備等各項指標必須達到升級標準,不能有任何一項不達標。
時間限制:企業(yè)應注意各項材料的準備時間和申報時間,避免錯過截止日期。
人員履職:技術負責人和注冊建造師等關鍵人員在項目中的履職情況需要有明確的證明材料。
以下是一些全國建筑企業(yè)資質升級成功的案例:
世紀建研協(xié)助多家企業(yè)升級成功,;讓企業(yè)直接取得建筑工程施工總承包一級、市政公用工程施工總承包一級資質等。
部分企業(yè)通過分立平移的模式成功取得資質,如2021年7月企業(yè)直接取得建筑工程施工承包一級、市政公用工程施工總承包一級、公路路面工程專業(yè)承包一級資質;
與全國建筑企業(yè)資質升級相關的政策法規(guī)主要包括:
《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》(22號發(fā)布,32號《住房城鄉(xiāng)建設部關于修改<勘察設計注冊工程師管理規(guī)定>等11個部門規(guī)章的決定》第一次修正,45號《住房城鄉(xiāng)建設部關于修改<建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定>等部門規(guī)章的決定》第二次修正)。
住建部正式發(fā)布的《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》《監(jiān)理企業(yè)資質管理規(guī)定》和《勘察設計資質管理規(guī)定》修改意見稿等。
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