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2023-01-14 08:36:35
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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行政許可,想必大家都聽說過,實際上行政許可在生活中應用非常廣泛,關于行政許可,其中行政許可程度我國法律也有具體的規(guī)定,提出申請之后,由行政許可機關對此進行審查,如果提交的材料是符合條件的情況之下,就會作出行政許可的決定。在我國的市場監(jiān)督體系中,會對一些特定行業(yè)實行許可制度,在公司經營的時候除了需要取得營業(yè)執(zhí)照,還要申請?zhí)厥庑袠I(yè)的經營許可證?,F在就讓編輯來分享一下阜陽建筑勞務資質,供您參考:
一、建筑資質有哪些等級
建筑工程企業(yè)的資質分為不同的類型,代表不同的所需資質等級。目前12種總承包資質和36種專業(yè)承包資質有等級之分,通??蓜澐譃?個等級,包括一級資質、二級資質、三級資質、特級。
一級資質
要求企業(yè)工程業(yè)績符合相應的施工總承包或主體工程承包要求,并且質量合格;在企業(yè)人員方面對一級注冊建造師數量、高級技術管理、施工現場管理人員數量和經驗同樣提出要求。
二級資質
在企業(yè)凈資產和人員配置要求上低于一級,但同樣要求具有相關工程施工總承包或主體工程承包并質量合格。
三級資質
在凈資產、人員配置、施工項目、施工器械及質檢設備上的標準也有所降低,但是在建筑資質申請時,三級資質確實所有企業(yè)申請建筑資質的第一步,或許如果想申請二級資質、三級資質,需要提供相關的升級材料,逐層申請!
特級
特級屬于建筑業(yè)的“頂級身份”之一,除了在企業(yè)注冊投資金額、凈資產、綜合實力方面是相對最高的標準外,也代表著企業(yè)的實力,往往在行業(yè)中起到標桿引領作用。
二、申請建筑資質證書提供的資料
1、企業(yè)資質證書正,副本復印件(含變更記錄欄);
2、經審計的近三年財務報表(資產負債表和損益表);
3、法定代表人任職文件,身份證件復印件;
4、企業(yè)法定代表人簽署的《建筑業(yè)企業(yè)資質申請表》及電子文檔;
5、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件,安全生產許可證副本;
6、注冊建造師的注冊執(zhí)業(yè)證書;
7、資質標準對企業(yè)設備廠房有具體要求的,建筑資質代辦企業(yè)應出具設備購置或租賃合同,房屋產權證或租賃合同等相關證明;
8、企業(yè)經理,技術,財務,經營負責人的任職文件,職稱證書,身份證及復印件;
9、企業(yè)章程復印件(需附股東簽字或蓋章頁)組織代碼證復印件;
10、近三年統計報表(《法人單位基本情況表》,《建筑企業(yè)生產情況》,《建筑業(yè)企業(yè)財務狀況與材料消耗情況》);
11、企業(yè)工程技術和經濟管理人員的職稱證書,身份證件,勞動合同復印件
12、代表工程的中標通知書,施工合同,竣工驗收單或質量核驗資料,有必要是需提供圖紙,照片,工程結算單等;
13、建筑資質代辦對專業(yè)人員和技術工人有數要求的,提供職稱證書或崗位證書,身份證件,勞動合同和反應專業(yè)的證明材料,社保證明;
三、企業(yè)辦理建筑資質證書流程
第一步、準備營業(yè)執(zhí)照:
申請資質前,建筑企業(yè)必須有營業(yè)執(zhí)照。
第二步、根據申請的資質標準配備專業(yè)人員,同時要考取相應的證件:
準備申請資質等級相應的技術人員資料一級建造師、二級建造師、高級工程師、工程師、九大員、技術工人等。
第三步、提出申請:
辦理資質的企業(yè)要以法人名義向企業(yè)注冊所在地的建設行政主管部門提出書面申請。
第四步、審核批準:
市住房和城鄉(xiāng)建設局對申請資質的企業(yè)進行審核,主要審核企業(yè)人員、企業(yè)資產、工程業(yè)績是否符合資質標準。
第五步、上報:
申請資質的企業(yè)按照屬地管理的原則向所在建筑業(yè)管理部門提交資質申請材料原件及復印件,建筑業(yè)管理部門初審合格后報建管處。
第六步、公示:
建管處對資質申請材料進行審核,對符合申報標準的資質進行公示。
第七步、領證:
公示完成后,領取資質證書。
四、申請建筑資質證書多長時間能下來
建筑資質在申辦的過程中所需要消耗的時間周期是非常漫長的,我們甚至會聽到有的企業(yè)費時一年才把資質成功的拿到手,其實按照一般的辦理速度是6-8個月拿證。
五、辦理建筑資質價格
(一)人員花費
1、匹配對應專業(yè)的人員,設計資質對人員要求很嚴格,畢業(yè)10,拿證2.5以上是基本要求,甚至辦理特級或甲級資質時職稱年限我們公司都會匹配5年以上的。此外專業(yè)對口也是要做到的。
2、人員分為兩部分,注冊人員和非注冊人員(也就是職稱人員)。這里涉及到的問題就是,社保是否唯一??梢愿鶕數氐膶嶋H情況進行選擇。唯一和不唯一的價格差別很大的。給人員買社保的費用也是單位承擔的。
3、比如江蘇對社保是否唯一就管的不嚴,那么辦理資質時除了幾個核查會嚴格的人員,其他人員也可以選擇不唯一社保的人員。當然也有特殊情況,比如一些注冊巖土帶業(yè)績的人員,不唯一社保的非常少,那么也就必須要找唯一的,因情況而定。另外要注意,有些省份辦理資質時需要的職稱只能用本省的,這時就不要犯迷糊用外省證書了。
(二)業(yè)績包裝
1、有人會問,為什么要包裝業(yè)績,而不用真實業(yè)績的人員呢?很簡單,因為符合設計資質要求的人員,帶業(yè)績的很少,而且價格很昂貴。其實只要價格到位,這樣的人員也可以匹配到位,但是陳工也坦白說,沒必要花這個冤枉錢。
2、如果是技術負責人或者注冊人員需要帶業(yè)績的,那么在尋找人員時就必須要找符合要求的人員,不能做業(yè)績包裝。所以尋找他們的要求會相對高點,不是所有的中介都能找到符合這樣要求的人員的。擦亮眼睛仔細甄別。
3、主導專業(yè)的其他人員的業(yè)績,是可以包裝的。價格根據當地資質辦理難度而定。比如有的省份對業(yè)績核查非常嚴格,需要回函核查業(yè)績,那價格高是必然的。試想一下,電話核查和函查業(yè)績的價格肯定有區(qū)別。另外就是看所需業(yè)績的不同價格也不同。還有就是資質等級不同,所需業(yè)績的價格也不同,能出這個業(yè)績的單位少價格就越高。總體來說,難度越大,價格越高。
(三)材料編輯和公關費
1、材料編輯有多重要呢?它是非??简炄思毿哪托牡囊粋€活。要做到資料盡善盡美,就需要把時間邏輯理順了,專業(yè)名詞不能出錯,每個資質辦理下來,資料基本都可以裝訂成一本書。沒有經驗的資料員編輯資料容易犯各種問題,問題都不大,但是很致命。很可能就因為一個時間編輯錯誤,資質就沒通過需要進行陳述。所以資深編輯資料員在辦理資質行業(yè)是很吃香的,我們公司那幾個五年以上的同事,就是公司的寶貝。
2、有實力的代辦在資料員編輯完材料之后,會在材料做好后,先請有經驗的老同事審一遍材料,然后再請相熟的專家進行預審,最后才裝訂成冊的。
3、最后少不了的就是公關,可靠的代辦都各有渠道,但是實力不同罷了。這里不說那么多,里面門道也不少。
根據上文我們對阜陽建筑勞務資質的詳細講解??赡芎芏喑鮿?chuàng)者會疑惑,為什么朋友的公司需要辦理許可證,我沒有辦理會不會影響業(yè)務?行政許可申請人可以委托代理人申請,在申請過程中遇到有疑問的,可以要求行政機關進行說明。行政機關要公示行政許可事項,提供相關文書等。
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