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2023-03-02 09:51:26
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
無資質(zhì)、有風險、早辦理、早安心，企業(yè)資質(zhì)就是一把保護傘。好順佳十年資質(zhì)許可辦理經(jīng)驗，辦理不成功不收費！ 點擊咨詢
在我國的市場監(jiān)督體系中，會對一些特定行業(yè)實行許可制度，在公司經(jīng)營的時候除了需要取得營業(yè)執(zhí)照，還要申請?zhí)厥庑袠I(yè)的經(jīng)營許可證?，F(xiàn)在好順佳將帶來專業(yè)建筑資質(zhì)辦理要多少錢的知識點，希望對您有所幫助。
一、辦理建筑資質(zhì)應當具備的要求
1、籌備資金
雖然說住建部門在受理建筑資質(zhì)申請時不收取任何費用，但是建筑資質(zhì)辦理的過程中為了滿足資質(zhì)標準要求，需要成立公司、招聘人員、繳納員工社保、購買技術(shù)設(shè)備等準備工作，因此若是企業(yè)沒有一定的資金實力支撐，是很難辦理建筑資質(zhì)的。
2、成立公司
注冊公司是建筑資質(zhì)辦理的必要條件，沒有取得營業(yè)執(zhí)照是無法通過相關(guān)部門審批的，所以在辦理建筑資質(zhì)之前要事先注冊符合標準的建筑公司。值得注意的是，通常注冊公司的標準是指營業(yè)執(zhí)照上的注冊資金要滿足資質(zhì)標準凈資產(chǎn)的要求，現(xiàn)在注冊公司施行認繳制，注冊資金不需要實收資本，對于企業(yè)來說壓力更小。
3、公司人員
根據(jù)資質(zhì)標準要求，建筑公司的人員配備是建筑資質(zhì)辦理最為復雜的條件，其標準不但要求人員數(shù)量眾多，并且還要配齊注冊建造師、中級職稱人員、技術(shù)工人以及安全員等人員，導致人員的申報材料繁多且冗雜，也是企業(yè)在申請建筑資質(zhì)中最容易失敗的材料。
除了人員配備之外，企業(yè)還要著重留意一個細節(jié)：技術(shù)負責人的工程業(yè)績問題。技術(shù)負責人的工程業(yè)績是企業(yè)在招聘人員時較為容易忽略的一個細節(jié)，如果在提交建筑資質(zhì)辦理時才發(fā)現(xiàn)不滿足條件，則可能會導致重新更換新的技術(shù)負責人，繼而還要重新繳納社保，浪費大量的時間和精力。
4、充足時間
建筑資質(zhì)辦理周期通常在兩個月左右，但是計算上注冊公司、招聘人員、繳納社保和審批時間，如果一切順利也要花費三至四個月的時間，倘若不幸審批不通過的話，還要修改整理申請材料，所以在申請建筑資質(zhì)之前要做好持久戰(zhàn)的準備，確保有充足的時間應對各種問題。
二、辦理建筑資質(zhì)資料需要哪些
1、《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》；
2、辦公場所證明，屬于自有產(chǎn)權(quán)的出具產(chǎn)權(quán)證；屬于租用或借用的，出具出租（借）方產(chǎn)權(quán)證和雙方租賃合同或借用協(xié)議；
3、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申報材料承諾書；
4、企業(yè)合法的財務報表（需體現(xiàn)凈資產(chǎn)）
5、企業(yè)技術(shù)負責人（或注冊建造師）基本情況及業(yè)績表和業(yè)績完成單位出具的個人業(yè)績證明；
6、《企業(yè)法定代表人聲明》；
7、中級及以上職稱人員的職稱證（學歷證明）；
8、技術(shù)工人的職業(yè)培訓合格證書或職業(yè)技能證書；
9、技術(shù)負責人職稱證書或技能證書。
三、公司申請建筑資質(zhì)流程
1、辦建筑資質(zhì)，首先要準備資質(zhì)標準里要求的人員，包括二級建造師5人。中級工程師6人。八大員15人。中級技工30人。其中，二級建造師要求建筑工程專業(yè)4 人、機電工程專業(yè)1人。中級工程師必需有結(jié)構(gòu)、給排水、電氣專業(yè)。
2、人員準備完后，需要以公司名義給所有人員買社保保險，也就是社保。買三個月的就可以。提示，交資料的時候，他們看近三個月的社保明細。
3、準備建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表(建設(shè)部網(wǎng)站上有);企業(yè)營業(yè)執(zhí)照正副本復印件;企業(yè)章程復印件;企業(yè)資產(chǎn)證明文件復印件;企業(yè)主要人員證明文件復印件等材料，裝訂成冊。
4、資料做好后，帶上所有原件及資料，去工商注冊所在地的建設(shè)主管部門提交資料。需要說明的是，市級以下的，需要縣驗過后，在報市里審核。
5、資料驗收通過后，等網(wǎng)上公示，公示無異議后，頒發(fā)建筑資質(zhì)證書。
四、辦理建筑資質(zhì)費用一般是多少錢
（一）人員花費
1、匹配對應專業(yè)的人員，設(shè)計資質(zhì)對人員要求很嚴格，畢業(yè)10，拿證2.5以上是基本要求，甚至辦理特級或甲級資質(zhì)時職稱年限我們公司都會匹配5年以上的。此外專業(yè)對口也是要做到的。
2、人員分為兩部分，注冊人員和非注冊人員（也就是職稱人員）。這里涉及到的問題就是，社保是否唯一?？梢愿鶕?jù)當?shù)氐膶嶋H情況進行選擇。唯一和不唯一的價格差別很大的。給人員買社保的費用也是單位承擔的。
3、比如江蘇對社保是否唯一就管的不嚴，那么辦理資質(zhì)時除了幾個核查會嚴格的人員，其他人員也可以選擇不唯一社保的人員。當然也有特殊情況，比如一些注冊巖土帶業(yè)績的人員，不唯一社保的非常少，那么也就必須要找唯一的，因情況而定。另外要注意，有些省份辦理資質(zhì)時需要的職稱只能用本省的，這時就不要犯迷糊用外省證書了。
（二）業(yè)績包裝
1、有人會問，為什么要包裝業(yè)績，而不用真實業(yè)績的人員呢？很簡單，因為符合設(shè)計資質(zhì)要求的人員，帶業(yè)績的很少，而且價格很昂貴。其實只要價格到位，這樣的人員也可以匹配到位，但是陳工也坦白說，沒必要花這個冤枉錢。
2、如果是技術(shù)負責人或者注冊人員需要帶業(yè)績的，那么在尋找人員時就必須要找符合要求的人員，不能做業(yè)績包裝。所以尋找他們的要求會相對高點，不是所有的中介都能找到符合這樣要求的人員的。擦亮眼睛仔細甄別。
3、主導專業(yè)的其他人員的業(yè)績，是可以包裝的。價格根據(jù)當?shù)刭Y質(zhì)辦理難度而定。比如有的省份對業(yè)績核查非常嚴格，需要回函核查業(yè)績，那價格高是必然的。試想一下，電話核查和函查業(yè)績的價格肯定有區(qū)別。另外就是看所需業(yè)績的不同價格也不同。還有就是資質(zhì)等級不同，所需業(yè)績的價格也不同，能出這個業(yè)績的單位少價格就越高?？傮w來說，難度越大，價格越高。
（三）材料編輯和公關(guān)費
1、材料編輯有多重要呢？它是非?？简炄思毿哪托牡囊粋€活。要做到資料盡善盡美，就需要把時間邏輯理順了，專業(yè)名詞不能出錯，每個資質(zhì)辦理下來，資料基本都可以裝訂成一本書。沒有經(jīng)驗的資料員編輯資料容易犯各種問題，問題都不大，但是很致命。很可能就因為一個時間編輯錯誤，資質(zhì)就沒通過需要進行陳述。所以資深編輯資料員在辦理資質(zhì)行業(yè)是很吃香的，我們公司那幾個五年以上的同事，就是公司的寶貝。
2、有實力的代辦在資料員編輯完材料之后，會在材料做好后，先請有經(jīng)驗的老同事審一遍材料，然后再請相熟的專家進行預審，最后才裝訂成冊的。
3、最后少不了的就是公關(guān)，可靠的代辦都各有渠道，但是實力不同罷了。這里不說那么多，里面門道也不少。
上面就是我們?yōu)楦魑换锇檎淼摹?b>專業(yè)建筑資質(zhì)辦理要多少錢”的事項，申請辦理建筑資質(zhì)辦理費用，申請人除以傳統(tǒng)方式向行政機關(guān)遞交申請書以外，還可以利用現(xiàn)代的通訊手段提出申請。從事不同的業(yè)務要要辦理不同的許可證，只要符合工商局規(guī)定的就需要辦理相關(guān)的許可證才能從事經(jīng)營該項業(yè)務。
辦理資質(zhì)許可，所屬行業(yè)不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向?qū)I(yè)的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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