數(shù)據(jù) 本頁(yè)數(shù)據(jù)由釘釘應(yīng)用市場(chǎng)上列的第三方應(yīng)用服務(wù)商“起點(diǎn)”直接提供，為您提供數(shù)據(jù)服務(wù)。釘釘僅作為起點(diǎn)的平臺(tái)運(yùn)營(yíng)商，僅提供技術(shù)支持服務(wù)，對(duì)第三方服務(wù)商行為的合法性和有效性以及數(shù)據(jù)的合法性和有效性不做任何明示或暗示的保證。
查詢結(jié)果基于大數(shù)據(jù)分析和預(yù)測(cè)模型生成的數(shù)據(jù)。起點(diǎn)不保證查詢結(jié)果的完整性、準(zhǔn)確性和有效性，也不保證查詢結(jié)果符合您的要求，也不承擔(dān)您因使用相關(guān)查詢結(jié)果信息而產(chǎn)生的相關(guān)法律責(zé)任。領(lǐng)取“以工代賑”補(bǔ)貼
500元/人
符合條件的公司可以申請(qǐng)
疫情防控常態(tài)化背景下
更好的工作穩(wěn)定性、促進(jìn)技能提升
金華市人力資好順佳社會(huì)保障局、市財(cái)政局近日發(fā)布通知
關(guān)于實(shí)施企業(yè)就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼工作
首先是大家最關(guān)心的補(bǔ)貼
范圍和標(biāo)準(zhǔn)
（一）新招工的中小微企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱第一類補(bǔ)貼對(duì)象）。就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、離校兩年內(nèi)大學(xué)畢業(yè)生、登記失業(yè)人員（以就業(yè)部門登記為準(zhǔn)）、發(fā)展就業(yè)崗位的中小企業(yè)-工作培訓(xùn)可根據(jù)招聘人數(shù)給予職業(yè)。培訓(xùn)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每人每月500元，最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。市區(qū)內(nèi)企業(yè)原則上在1個(gè)月內(nèi)發(fā)放補(bǔ)貼。補(bǔ)貼人數(shù)以2020年1月23日至補(bǔ)貼申報(bào)之日（以繳納失業(yè)保險(xiǎn)金）為當(dāng)年的實(shí)際新增申請(qǐng)人數(shù)計(jì)算。
（二）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱第二類補(bǔ)貼對(duì)象）。 2020年7月31日前在市區(qū)注冊(cè)并正常經(jīng)營(yíng)的民營(yíng)中小微企業(yè)，并至少具備下列條件之一：
每月繳納稅款，同比減少20以上（含此金額，下同）；
月出口量同比下降20以上外貿(mào)企業(yè)。
補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：每人500元，最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。市區(qū)內(nèi)企業(yè)原則上在1個(gè)月內(nèi)發(fā)放補(bǔ)貼。補(bǔ)貼職工人數(shù)為截至2020年7月31日在當(dāng)?shù)兀ńy(tǒng)籌地區(qū)）繳納失業(yè)保險(xiǎn)的職工人數(shù)。
其他注意事項(xiàng)
（一）接受第一類補(bǔ)貼的截止日期為2020年12月31日，第二類補(bǔ)貼的截止日期為2020年11月20日。補(bǔ)貼發(fā)放給企業(yè)。同一企業(yè)享受上述兩種補(bǔ)貼的人數(shù)合計(jì)不得超過(guò)繳納失業(yè)保險(xiǎn)的職工人數(shù)。
（二）中小微企業(yè)劃分依據(jù)工信部、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)的通知》 、國(guó)家發(fā)展改革委、財(cái)政部（工信部[2011]300號(hào)）、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局《統(tǒng)計(jì)大中小微企業(yè)分類辦法》 (2017)”等相關(guān)規(guī)定。以個(gè)體工商戶為單位參保的，參照中小微企業(yè)實(shí)施。
（三）人力資源公司總部員工與實(shí)際派往用工企業(yè)的員工費(fèi)用分開結(jié)算。其中，屬于派遣部分工作的培訓(xùn)補(bǔ)貼由實(shí)際用人單位會(huì)同人力資源公司申請(qǐng)，補(bǔ)助資金直接撥付給實(shí)際用人單位。實(shí)際用人單位為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等非企業(yè)單位，或不符合本通知補(bǔ)助范圍的，不得享受帶工培訓(xùn)補(bǔ)助。
（四）其他未納入本通知補(bǔ)貼范圍的企業(yè)，仍適用《關(guān)于開展大型企業(yè)穩(wěn)定崗位技能培訓(xùn)的通知》（進(jìn)人社發(fā)[2020]38號(hào)）。
如果你滿足條件
快來(lái)了解一下
申請(qǐng)流程
符合條件的企業(yè)申請(qǐng)崗位培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，企業(yè)登錄“金華市人力資源好順佳社保在線服務(wù)大廳”（ ）提交崗位培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)（適用于補(bǔ)貼工作培訓(xùn)模塊的補(bǔ)貼）并按要求上傳以下材料：
◆代工培訓(xùn)補(bǔ)貼員工名冊(cè)
◆帶薪實(shí)習(xí)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼郵寄申請(qǐng)表（含單位承諾）
◆每月支付工資銀行對(duì)賬單等相關(guān)材料。
向市人力資好順佳社會(huì)保障局職業(yè)能力建設(shè)辦公室線下提交人力資源企業(yè)和派遣員工崗位培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)。
區(qū)人力資好順佳社會(huì)保障部門將對(duì)公司報(bào)送的信息進(jìn)行審核，重點(diǎn)審核申報(bào)單位信息與登記信息是否一致，是否存在嚴(yán)重違法失信行為；確認(rèn)新錄用員工是否為就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、離校人員、大學(xué)畢業(yè)生和兩年內(nèi)登記失業(yè)人員的范圍。
縣（市、區(qū)）要加強(qiáng)對(duì)以工代賑培訓(xùn)補(bǔ)助金的受理、審查、發(fā)放情況的監(jiān)督管理，加強(qiáng)監(jiān)督檢查和專項(xiàng)審計(jì)，對(duì)違法失信、弄虛作假、騙取資金依法依規(guī)處理，涉嫌犯罪的將及時(shí)移交司法機(jī)關(guān)。
各縣（市、區(qū)）企業(yè)補(bǔ)貼培訓(xùn)補(bǔ)貼政策也將陸續(xù)推出，敬請(qǐng)期待……
｜金華俱樂(lè)部
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