建筑業(yè)資質(zhì)顧問招聘

好順佳集團
2024-09-18 09:38:35
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內(nèi)容摘要：建筑業(yè)資質(zhì)顧問招聘建筑業(yè)資質(zhì)顧問是一個涉及建筑行業(yè)資質(zhì)辦理的專業(yè)職位，主要職責(zé)包括為客戶提供資質(zhì)咨詢服務(wù)、協(xié)助完成資質(zhì)業(yè)務(wù)簽單、建...

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建筑業(yè)資質(zhì)顧問招聘

建筑業(yè)資質(zhì)顧問是一個涉及建筑行業(yè)資質(zhì)辦理的專業(yè)職位，主要職責(zé)包括為客戶提供資質(zhì)咨詢服務(wù)、協(xié)助完成資質(zhì)業(yè)務(wù)簽單、建立客戶檔案等。

崗位職責(zé)

為客戶提供資質(zhì)咨詢服務(wù)：建筑資質(zhì)顧問需要通過電話或其他渠道與意向客戶進行溝通，了解客戶需求，并明確意向辦理資質(zhì)業(yè)務(wù)。
熟悉資質(zhì)辦理流程：需要熟悉資質(zhì)新辦、買賣業(yè)務(wù)的流程，以及協(xié)助部門上級人員完成資質(zhì)業(yè)務(wù)簽單。
建立和管理客戶檔案：負責(zé)意向客戶檔案的建立和業(yè)務(wù)簽單，通過各種媒體渠道的推廣，宣傳公司業(yè)務(wù)及拓展意向客戶。
參與銷售管理和團隊建設(shè)：對于管理崗位的建筑資質(zhì)顧問，需要參與制定銷售計劃，掌握銷售進度，定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表。
人員配置和培訓(xùn)：需要提供人員配置方案、資質(zhì)策劃，并指導(dǎo)企業(yè)準(zhǔn)備相關(guān)的資料，完成項目材料及審核工作。
溝通和談判能力：要求具備優(yōu)秀的客戶關(guān)系維護能力及溝通談判能力，能夠與客戶、合作伙伴保持及時有效的溝通。
市場洞察力和銷售能力：需要有敏銳的市場洞察力，能夠?qū)ㄖ袠I(yè)有一定的了解，并從事過銷售、網(wǎng)絡(luò)媒體等相關(guān)行業(yè)。
商務(wù)談判和交易促成：負責(zé)公司資源開發(fā)與維護，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系，并能夠進行商務(wù)談判，促成交易進行。

招聘要求

教育背景：通常要求大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
年齡限制：年齡一般在22-38周歲之間。
專業(yè)技能：需要具備良好的語言溝通表達能力，有一定的統(tǒng)籌規(guī)劃觀、實干性、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
工作經(jīng)驗：具有一定年限的建筑資質(zhì)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，愿意挑戰(zhàn)團隊管理，無管理層經(jīng)驗也可以。
其他要求：性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力，有吃苦耐勞的精神和對通過公司平臺發(fā)展成為中層及以上管理者的意愿。