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2024-09-24 09:32:35
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業(yè)績培訓(xùn)證是為了提升個(gè)人在工作中的能力和表現(xiàn)，以適應(yīng)不同崗位和業(yè)務(wù)的需求而設(shè)立的。業(yè)績培訓(xùn)證的相關(guān)規(guī)定旨在規(guī)范培訓(xùn)的組織、實(shí)施和管理，確保培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。
根據(jù)相關(guān)政策，業(yè)績培訓(xùn)證的提供方式多樣，以企業(yè)自主培訓(xùn)、市場化培訓(xùn)為主要供給，以政府補(bǔ)貼培訓(xùn)為有益補(bǔ)充，以行業(yè)企業(yè)、公共實(shí)訓(xùn)基地、普通高校、職業(yè)院校、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等為主要載體，以就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為主要形式，構(gòu)建資源充足、布局合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、載體多樣的培訓(xùn)體系。
同時(shí)，建立以培訓(xùn)合格率、就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功率為重點(diǎn)的培訓(xùn)績效評(píng)估體系，對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)過程進(jìn)行全方位監(jiān)管。結(jié)合國家“金保工程”二期，建立基于互聯(lián)網(wǎng)的職業(yè)技能培訓(xùn)公共服務(wù)平臺(tái)，提升技能培訓(xùn)和鑒定評(píng)價(jià)信息化水平。
一般來說，生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)將被派遣勞動(dòng)者納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一管理，對(duì)被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行崗位安全操作規(guī)程和安全操作技能的教育和培訓(xùn)。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)對(duì)被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。生產(chǎn)經(jīng)營單位接收中等職業(yè)學(xué)校、高等學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)的，應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。學(xué)校應(yīng)當(dāng)協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)營單位對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn)，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，掌握本崗位的安全操作技能，了解事故應(yīng)急處理措施，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。未經(jīng)安全培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。
業(yè)績培訓(xùn)證的資質(zhì)條件通常與培訓(xùn)的內(nèi)容和目標(biāo)相關(guān)。以建筑業(yè)企業(yè)為例，申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的，應(yīng)依法取得工商行政管理部門頒發(fā)的公司法人《營業(yè)執(zhí)照》。企業(yè)申請(qǐng)住房城鄉(xiāng)建設(shè)部許可的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)應(yīng)按照規(guī)定的申請(qǐng)程序提出申請(qǐng)。軍隊(duì)所屬企業(yè)可由總后基建營房部工程管理局向住房城鄉(xiāng)建設(shè)部提出申請(qǐng)。企業(yè)申請(qǐng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門許可的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，按照省級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門規(guī)定的程序提出申請(qǐng)。企業(yè)申請(qǐng)?jiān)O(shè)區(qū)的市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門許可的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，按照設(shè)區(qū)的市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門規(guī)定的程序提出申請(qǐng)。
例如，在建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)方面，企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)（含一級(jí)升特級(jí)）、資質(zhì)增項(xiàng)的，資質(zhì)許可機(jī)關(guān)應(yīng)對(duì)其既有全部建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)要求的資產(chǎn)和主要人員是否滿足標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行檢查。企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)不受年限限制。由于每個(gè)地方對(duì)于申報(bào)人員考核的標(biāo)準(zhǔn)不一樣，因此申請(qǐng)多項(xiàng)建筑資質(zhì)具體人員共用情況還要根據(jù)當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)管理部門的規(guī)定進(jìn)行，建筑資質(zhì)證書辦理繁瑣且時(shí)間長，不少企業(yè)在自行辦理過程中，由于對(duì)辦理流程不熟悉，耗費(fèi)了大量的時(shí)間精力最終一無所獲。
某一個(gè)人具有注冊(cè)證書、技術(shù)職稱、崗位證書、技術(shù)工人培訓(xùn)合格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書中兩個(gè)及以上的，可分別在各類別資質(zhì)中申報(bào)考核，如一個(gè)人同時(shí)具有建筑工程職稱證書和道路工程畢業(yè)證書，可分別作為建筑工程和市政公用工程施工總承包資質(zhì)要求的。
獲取業(yè)績培訓(xùn)證的流程通常包括制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織培訓(xùn)、考核評(píng)估等環(huán)節(jié)。制定培訓(xùn)計(jì)劃與流程時(shí)，企業(yè)可以根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)，制定合理的培訓(xùn)時(shí)間表、課程安排等。同時(shí)，云學(xué)堂企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)提供了線上學(xué)習(xí)計(jì)劃、OMO 混合式培訓(xùn)等功能，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)流程的規(guī)范化和自動(dòng)化。
企業(yè)培訓(xùn)的成績單出具時(shí)間是一個(gè)復(fù)雜的問題，需要考慮多個(gè)因素。不同的培訓(xùn)項(xiàng)目需要的時(shí)間不同。培訓(xùn)時(shí)間越長，成績單出具時(shí)間也會(huì)相應(yīng)延后。
業(yè)績培訓(xùn)證資質(zhì)的審核標(biāo)準(zhǔn)通常較為嚴(yán)格和細(xì)致。以建筑業(yè)企業(yè)為例，住房城鄉(xiāng)建設(shè)部負(fù)責(zé)許可的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的中級(jí)及以上職稱人員（涉及公路、水運(yùn)、水利、通信、鐵路、民航等方面資質(zhì)除外）、現(xiàn)場管理人員、技術(shù)工人、企業(yè)資產(chǎn)的審核，由企業(yè)工商注冊(cè)地省級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)，其中通過國務(wù)院國有資產(chǎn)管理部門直接監(jiān)管的建筑企業(yè)（以下簡稱“中央建筑企業(yè)”）直接申報(bào)的，由中央建筑企業(yè)審核；省級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門以及中央建筑企業(yè)將審核結(jié)果與企業(yè)申報(bào)材料一并上報(bào)，住房城鄉(xiāng)建設(shè)部將審核結(jié)果與企業(yè)基本信息一并在住房城鄉(xiāng)建設(shè)部網(wǎng)站公示，并組織抽查。
補(bǔ)充信息
其他相關(guān)政策：國務(wù)院關(guān)于推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度的意見指出，要建立基于互聯(lián)網(wǎng)的職業(yè)技能培訓(xùn)公共服務(wù)平臺(tái)，提升技能培訓(xùn)和鑒定評(píng)價(jià)信息化水平。
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的特殊情況：已取得工程設(shè)計(jì)綜合資質(zhì)、行業(yè)甲級(jí)資質(zhì)，但未取得建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的企業(yè)，可以直接申請(qǐng)相應(yīng)類別施工總承包一級(jí)資質(zhì)，企業(yè)完成的相應(yīng)規(guī)模工程總承包業(yè)績可以作為其工程業(yè)績申報(bào)。
資質(zhì)證書的管理：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書分為正本和副本，證書有效期為 5 年。企業(yè)應(yīng)于資質(zhì)證書有效期屆滿 3 個(gè)月前，按原資質(zhì)申報(bào)途徑申請(qǐng)資質(zhì)證書有效期延續(xù)。
辦理資質(zhì)許可，所屬行業(yè)不同，詳情會(huì)有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向?qū)I(yè)的顧問說明詳細(xì)情況，1對(duì)1解決您的實(shí)際問題。
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