鄂州市政三級資質(zhì)單位招聘

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2024-09-28 15:26:55
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內(nèi)容摘要：一、鄂州市政三級資質(zhì)單位招聘信息鄂州市事業(yè)單位于 2024 年開展公開招聘工作人員，計劃招聘 295 名。具體招聘信息可通過鄂州市...

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一、鄂州市政三級資質(zhì)單位招聘信息

鄂州市事業(yè)單位于 2024 年開展公開招聘工作人員，計劃招聘 295 名。具體招聘信息可通過鄂州市人力資社會保障局發(fā)布的公告獲取。招聘公告中會詳細列出招聘的崗位、職責(zé)、要求等具體內(nèi)容。

二、鄂州市政三級資質(zhì)單位招聘要求

（一）基本條件

具有中華人民共和國國籍。
擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀守法。
具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。
具備崗位所必需的其他條件。

（二）具體條件

具體條件詳見《鄂州市事業(yè)單位 2024 年公開招聘工作人員崗位表》。例如，對于專業(yè)工作經(jīng)歷，截止時間為 2024 年 7 月 31 日；畢業(yè)證取得截止時間為 2024 年 7 月 31 日，2024 年 8 月 1 日以后畢業(yè)的學(xué)生，一般不作為 2024 屆畢業(yè)生報考，博士研究生除外；國外、境外留學(xué)人員須于 2024 年 12 月 31 日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認證書。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，視為自動放棄。

（三）不得應(yīng)聘的情形

全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員。
在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員。
按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員。
法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、鄂州市政三級資質(zhì)單位招聘流程

（一）報名

報名渠道：本次公開招聘考試的注冊、報名、初審、查詢、繳費等，通過湖北省人事考試網(wǎng)進行。
時間安排：
- 注冊：2024 年 2 月 19 日 9:00 至 2 月 27 日 15:00，報考人員注冊，接受個人基本信息認證。2 月 27 日 15:00，注冊窗口準時關(guān)閉。在 2023 年全省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘中已成功注冊為湖北省人事考試網(wǎng)用戶的人員，無需重新注冊，但可以更新相關(guān)信息。
- 報名：2024 年 2 月 21 日 9:00 至 2 月 27 日 17:00，注冊成功人員選報崗位，填寫報考信息，接受招聘單位資格審查。每人限報 1 個崗位。2 月 21 日至 2 月 26 日，市人力資社會保障局將每天發(fā)布一次報名數(shù)據(jù)，供報考人員參考。2 月 27 日 17:00，報名窗口準時關(guān)閉。
資格審查：2024 年 2 月 21 日 9:00--2 月 28 日 9:00，招聘單位網(wǎng)上進行資格審查，考生可同步查詢資格審查結(jié)果。
繳費確認：2024 年 2 月 28 日 9:00--3 月 1 日 24:00，資格審查通過的報考人員繳費確認報名。未按期繳費確認者，視為自動放棄。2 月 28 日 9:00--2 月 29 日 24:00，符合相關(guān)規(guī)定的考試費用減免對象，在按湖北省人事考試網(wǎng)相關(guān)要求申請減免。
崗位調(diào)整和改報：繳費確認環(huán)節(jié)結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由招聘單位的主管部門提出調(diào)整申請，報市人社局批準后，通過市人社局官網(wǎng)公布崗位調(diào)整情況。已報名確認及繳費但招聘崗位取消的報考人員，接到招聘單位的主管部門通知后，可于 3 月 6 日 12:00 前改報其他崗位。期間相關(guān)報考人員因條件不符未成功改報其他崗位，以及無法正常聯(lián)系或接到通知后未改報的，視作放棄改報權(quán)利，退還已繳費用。
打印準考證：2024 年 3 月 26 日 9:00--3 月 30 日 9:00，已確認報名繳費成功的人員自行登錄湖北省人事考試網(wǎng)下載并打印準考證。

（二）筆試

時間：2024 年 3 月 30 日上午。
科目：8:30 - 10:00 《職業(yè)能力傾向測驗》；10:00 - 12:00 《綜合應(yīng)用能力》。
地點：詳見《準考證》。

（三）面試

面試重點測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測試、現(xiàn)場表演、實際操作、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進行。
根據(jù)《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按考生報考崗位依筆試成績從高到低的順序確定面試入圍人選。面試入圍人數(shù)達不到規(guī)定比例的，由招聘單位及其提主管部門提出取消、核減或者保留的調(diào)整申請，報市人社局批準后，通過市人社局官網(wǎng)公布調(diào)整情況。
面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。已在機關(guān)、企事業(yè)單位工作的，提供單位同意報考的書面證明（須加蓋單位公章）。面試入圍人員不按指定時間地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能進入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位，按該崗位筆試成績依次遞補。
面試前市人社局官網(wǎng)發(fā)布面試公告，相關(guān)事宜以面試公告為準。
面試公告發(fā)布后，在距面試日 5 天內(nèi)，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的，可不再遞補。除招聘單位另有要求外，面試成績最低合格線為 60 分。面試公告將明確，對于入圍面試或?qū)嶋H參加面試人數(shù)與崗位計劃數(shù)之比等于或小于 1:1 的崗位，另行設(shè)置面試成績最低合格線。低于最低合格線的考生，不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

（四）成績計算

成績權(quán)重：筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按 40%和 60%計入考生總成績。涉及在面試環(huán)節(jié)開展專業(yè)測試的，應(yīng)在面試公告中明確專業(yè)測試的成績占比。
計分方法：《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為 150 分，共計 300 分；面試滿分為 100 分。考生筆試成績=(《職業(yè)能力傾向測驗》+《綜合應(yīng)用能力》)÷3。