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人力資源許可證辦理如何申請(qǐng)

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    好順佳集團(tuán)

  • 發(fā)布時(shí)間

    2024-10-09 08:46:20

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內(nèi)容摘要:人力資源許可證辦理申請(qǐng)流程人力資源許可證的申請(qǐng)流程通常包括以下幾個(gè)主要步驟:收件申請(qǐng)事項(xiàng)依法不需要取得行政許可的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)告知申請(qǐng)人...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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人力資源許可證辦理申請(qǐng)流程

人力資源許可證的申請(qǐng)流程通常包括以下幾個(gè)主要步驟:

  • 收件

    • 申請(qǐng)事項(xiàng)依法不需要取得行政許可的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)告知申請(qǐng)人不予受理并出具不予受理通知書。

    • 申請(qǐng)事項(xiàng)依法不屬于本行政機(jī)關(guān)職權(quán)范圍的應(yīng)當(dāng)場(chǎng)出具不予受理通知書,并在受理通知書上告知申請(qǐng)人向相關(guān)行政機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)。

    • 申請(qǐng)人隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料申請(qǐng)的,出具不予受理通知書。

    • 不能當(dāng)場(chǎng)審查不齊全或不符合法定形式的,當(dāng)場(chǎng)出具收件通知書,五日內(nèi)審查材料不齊全或不符合法定形式的,出具包含具體補(bǔ)正要求的一次性告知通知書。

    • 能當(dāng)場(chǎng)判斷申請(qǐng)材料需要補(bǔ)正的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)出具一次性告知通知書。

    • 核對(duì)申請(qǐng)人是否符合申請(qǐng)條件。

    • 依據(jù)辦事指南中材料清單逐一核對(duì)是否齊全。

    • 核對(duì)每個(gè)材料是否涵蓋材料要求中涉及的內(nèi)容和要素。

  • 受理

  • 審批

  • 決定

    • 符合條件,人力資源社會(huì)保障行政部門作出準(zhǔn)予行政許可決定的,應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起 10 日內(nèi)向申請(qǐng)人頒發(fā)、送達(dá)人力資源服務(wù)許可證。

    • 不符合條件,人力資源社會(huì)保障行政部門作出不予行政許可書面決定的,應(yīng)當(dāng)說明理由,并告知申請(qǐng)人享有依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

人力資源許可證辦理申請(qǐng)條件

申請(qǐng)人力資源許可證通常需要滿足以下條件:

  • 有規(guī)范的名稱、明確的業(yè)務(wù)范圍、健全的組織章程和管理制度。

  • 有不少于 3 名具有大專以上學(xué)歷,并取得人力資 社會(huì)保障機(jī)關(guān)頒發(fā)的人力資源服務(wù)從業(yè)人員上崗培訓(xùn)證書的專職工作人員。

  • 有與所申請(qǐng)的業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定服務(wù)場(chǎng)所、辦公設(shè)施和資金。

  • 有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力,法人或其他組織均可設(shè)立,個(gè)人不得設(shè)立。

  • 依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

  • 具備開展業(yè)務(wù)必備的合法經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。

  • 與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備。

人力資源許可證辦理所需材料

辦理人力資源許可證一般需要準(zhǔn)備以下材料:

  • 從事職業(yè)中介活動(dòng)的申請(qǐng)書。

  • 機(jī)構(gòu)章程和管理制度。

  • 場(chǎng)所的所有權(quán)證明或者租賃合同。

  • 專職工作人員的基本情況表。

  • 法律、法規(guī)規(guī)定的其他材料。

  • 開辦申請(qǐng)書:說明機(jī)構(gòu)的基本情況和申請(qǐng)?jiān)S可證的目的。

  • 工商管理部門的文件:包括《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》原件及其復(fù)印件。

  • 注冊(cè)資本驗(yàn)資報(bào)告:證明注冊(cè)資本已經(jīng)實(shí)繳的報(bào)告。

  • 辦公場(chǎng)所證明:包括房產(chǎn)證或者租賃合同,以及可能的消防驗(yàn)收合格證明。

人力資源許可證辦理注意事項(xiàng)

在辦理人力資源許可證時(shí),需要注意以下事項(xiàng):

  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:一般需要有“人力資源服務(wù)”或“人才中介服務(wù)”等經(jīng)營(yíng)范圍。

  • 提請(qǐng)機(jī)關(guān):向當(dāng)?shù)氐娜肆Y 社會(huì)保障局申請(qǐng)。

  • 注冊(cè)和資金要求:必須依法登記注冊(cè)成立的企業(yè)或機(jī)構(gòu),并且需要有至少 10 萬元的注冊(cè)資金。

  • 辦公場(chǎng)地和環(huán)境:需要有固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,面積一般要求在 100 平方米以上。

  • 人員要求:機(jī)構(gòu)需要有至少五名具有大專及以上學(xué)歷的員工。

  • 法人或其他組織:人力資源服務(wù)許可證的申請(qǐng)者必須是法人或其他組織,個(gè)人不能單獨(dú)申請(qǐng)?jiān)O(shè)立。

人力資源許可證辦理相關(guān)政策法規(guī)

與人力資源許可證辦理相關(guān)的政策法規(guī)主要包括:

  • 《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》(2023 年 6 月 29 日人力資源社會(huì)保障部令第 50 號(hào)公布 自 2023 年 8 月 1 日起施行)。

  • 《人力資源市場(chǎng)暫行條例》(2018 年 5 月 2 日國(guó)務(wù)院第 7 次常務(wù)會(huì)議通過 2018 年 6 月 29 日中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第 700 號(hào)公布 自 2018 年 10 月 1 日起施行)。

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